績效考評指標有多種分類方式，其中包含（）。

下列關于集體合同的履行，說法正確的是（）。

企業(yè)培訓制度包含（）。

大多數(shù)企業(yè)都會定期調整自己的薪酬水平，而調整的依據(jù)一般包括（）。

工作業(yè)績指標設計中，關鍵績效指標設計常用方法有（）。

對培訓實施中采用的評估手段進行挑選，包含內容有（）。

行為導向型客觀考評方法中，關鍵事件法的缺點是（）。

以下屬于組織內部的考評主體有哪些？（）

正確組織工作地的供應和服務工作，包括（）。

為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標，根據(jù)目前的管理理論和實踐，企業(yè)組織機構的設置應遵循（）。