A.學生集體決策
B.可根據(jù)實際情況,選擇6~8個經(jīng)營年度進行模擬練習
C.熟悉游戲規(guī)則
D.時間不超過5小時
E.了解游戲溝通方法
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A.企業(yè)初始狀態(tài)
B.企業(yè)運行條件
C.市場預測情況
D.企業(yè)內(nèi)外部競爭環(huán)境
E.銀行借貸情況
A.市場營銷
B.財務會計
C.決策
D.分析能力
E.判斷和應變能力
A.觀察
B.傾聽
C.查看結(jié)果
D.引導
E.啟發(fā)
A.市場營銷
B.成本管理
C.庫存管理
D.生產(chǎn)管理
E.生產(chǎn)計劃能力
A.決策與計劃能力
B.統(tǒng)計與預測能力
C.分析與溝通能力
D.解決問題能力
E.團隊合作能力
A.信度
B.重測穩(wěn)定度
C.效度
D.效標
A.重測信度高
B.重測穩(wěn)定度好
C.同質(zhì)性信度高
D.評分者信度高
A.重測信度
B.穩(wěn)定度
C.信度
D.復雜度
A.科學程序
B.公平競爭
C.要求要嚴格
D.題目標準化
A.人事決策
B.人員評價
C.嚴格驗證
D.標準化
最新試題
公文筐測試工作必須抓?。ǎ┉h(huán)節(jié)。
通過沙盤推演,可以考察被試的()。
沙盤推演測評考官初步講解的內(nèi)容包括()。
心理測試的特點包括()。
公文筐測試,考官通過觀察被試處理公文的過程,對被試的()作出判斷與評價。
沙盤推演測評法評價階段考察的維度包括()等。
藝術(shù)型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()等。
公文筐測試的不足是()。
沙盤推演測評法實戰(zhàn)模擬的要求是()。
常規(guī)型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括()。