多項選擇題組織與環(huán)境相互作用的基本形式有（）

A.融合
B.輸入
C.轉換
D.調整
E.輸出


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題目標評估的標準有（）

A.滿意度標準
B.回應性標準
C.成本標準
D.數量標準
E.質量標準

2.多項選擇題組織目標度組織至關重要。制定組織目標的方法包括（）

A.目標滾動法
B.目標綜合法
C.環(huán)境適應法
D.綜合平衡法
E.網絡計劃法

3.多項選擇題組織目標是一個體系，具有不同的層次。組織目標層次包括（）

A.戰(zhàn)略目標
B.戰(zhàn)術目標
C.長期目標
D.中期目標
E.短期目標

4.多項選擇題李克特在《人類組織》中對組織其后的測量做出了細致的分析。衡量組織氣候的變數包括（）

A.決策過程
B.溝通過程
C.激勵力量
D.領導過程
E.控制考核過程

5.多項選擇題組織環(huán)境，即組織所處的外部情況。組織環(huán)境的特點包括（）

A.客觀性
B.可塑造性
C.動態(tài)性
D.靈活性
E.系統性