單項選擇題勞務派遣單位違法解除或者終止被派遣勞動者的勞動合同的,應當依照《勞動合同法》規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的()倍向勞動者支付賠償金。
A.2
B.3
C.5
D.10
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1.單項選擇題非全日制用工是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時,每周工作時間累計不超過()小時的用工形式。
A.20
B.24
C.28
D.30
最新試題
關于甲公司支付李某勞動報酬的說法,正確的是()。
題型:單項選擇題
勞動合同履行應遵循的原則有()。
題型:多項選擇題
關于李某訂立非全日制用工勞動合同的說法,正確的是()。
題型:單項選擇題
政府在勞動關系協(xié)調(diào)機制中起()。
題型:單項選擇題
《全民所有制工業(yè)企業(yè)法》《全民所有制企業(yè)職工代表大會條例》等均規(guī)定,國有企業(yè)制訂勞動規(guī)章應當經(jīng)()討論通過。
題型:單項選擇題
用人單位解除或終止勞動合同后,應在()日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
題型:單項選擇題
用人單位裁減人員時,應當優(yōu)先留用的人員有()。
題型:多項選擇題
按照我國《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定,依法解除勞動合同的權(quán)利屬于()。
題型:單項選擇題
勞務派遣單位使用的被派遣勞動者數(shù)量不得超過其用工總量的()。
題型:單項選擇題
關于勞動合同的解除,下列說法錯誤的是()。
題型:單項選擇題