單項選擇題電子化員工績效管理的目的是（）。
A.績效規(guī)劃
B.過程管理
C.實施評價
D.績效改進
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1.單項選擇題員工績效管理軟件在功能上只用于記錄得到的各項數據，而不涉及管理過程的類型是（）。
A.簡單型
B.半緊密型
C.智能型
D.高效型
2.單項選擇題在應用電子化人力資源管理過程申，企業(yè)績效管理的最后階段是（）。
A.明確管理目的
B.應用開發(fā)
C.績效管理總結
D.信息系統(tǒng)完善
3.單項選擇題電子化運作績效管理時，應注意的問題是（）。
A.為簡單起見，企業(yè)不需有明確的管理萬法
B.為保持公正性，員工要與主管保持距離
C.要以團隊績效為基礎
D.要參考員工個人的歷史業(yè)績
4.單項選擇題電子化人力資源管理（E-HR）建設的關鍵所在是（）。
A.了解高層對項目的期望與看法
B.在上線前完成數據更新
C.做好相關人員的培訓
D.保障HR數據的準確性與實時性
5.單項選擇題物資管理平臺的任務主要是提供采購管理、配送管理和（）。
A.預定服務
B.管理審計
C.成本分析
D.數據分析
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如何提升餐廳員工的工作滿意度和忠誠度（）？
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