(1)是人的競爭發(fā)展的客觀需要。 (2)是保持公務員隊伍生機活力的需要。 (3)是保證政府工作效率的需要。
最新試題
分析公務員職務升降的重要意義。
試述公務員新陳代謝的意義。
公務員紀律包括哪些內(nèi)容?
試述公務員新陳代謝的原則。
分析公務員任職的原則、形式、條件和程序。
公務員增資水平有哪些途徑?
公務員的行政處分應遵循哪些原則?
分析公務員管理的監(jiān)督體制。
論述人事管理現(xiàn)代化的基本要求。
分析實施公務員紀律的意義。