生育保險(xiǎn)制度是國(guó)家通過(guò)社會(huì)保險(xiǎn)立法，對(duì)女職工因生育子女而導(dǎo)致（）時(shí)，由國(guó)家或社會(huì)提供物質(zhì)等方面幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，（），由所在單位按月支付。

（）屬于不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷。

《企業(yè)年金試行辦法》規(guī)定：企業(yè)繳費(fèi)每年不超過(guò)本企業(yè)上年度職工工資總額的（）、企業(yè)和職工個(gè)人繳費(fèi)合計(jì)一般不超過(guò)本企業(yè)上年度職工工資總額的（）。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由（）等組成。

補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)包括（）。

工傷保險(xiǎn)的原則包括（）。

工傷職工有（）情形的，停止享受工傷保險(xiǎn)待遇。

按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，職工有（）情形的，視同工傷。

失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳范圍包括（）。