單項選擇題（）的應(yīng)用可以使組織機構(gòu)增添活力，產(chǎn)生開放性的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)。
A.二八法則
B.激勵機制
C.“動態(tài)管理”機制
D.“互相增補”機制
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1.單項選擇題人才資源開發(fā)的關(guān)鍵在于人才（）資源的開發(fā).
A.審核
B.管理
C.教育
D.評估
2.單項選擇題高技術(shù)經(jīng)濟和知識經(jīng)濟指的都是一種以（）首要依托，以高技術(shù)產(chǎn)業(yè)為支柱的經(jīng)濟。
A.自然資源
B.社會資源
C.人際資源
D.智力資源
3.單項選擇題深感自己處處不如別人，有（）自卑感的人的座右銘“謹小慎微”
A.咄咄逼人型
B.否認現(xiàn)實型
C.隨波逐流型
D.孤僻怯懦型
4.單項選擇題（）是馬克思主義的重點論和兩點論在企業(yè)員工潛能開發(fā)中的具體運用。
A.崗位匹配法則
B.動態(tài)管理法則
C.時效激勵法則
D.二八法則
5.單項選擇題意志與毅力通過人的（）體現(xiàn)出來，并貫徹活動過程的始終。
A.意識
B.潛力
C.行為
D.活動
最新試題
影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個方面？
題型：問答題
思維具有哪些顯著特征？
題型：問答題
體力潛能有哪些構(gòu)成要素？
題型：問答題
人員素質(zhì)測評工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在（）
題型：單項選擇題
情商主要包括哪幾方面的內(nèi)容？
題型：問答題
開發(fā)測驗的基本步驟有（）
題型：多項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的特征是什么？
題型：問答題
人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結(jié)合，必須切實可行。
題型：單項選擇題
專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。
題型：多項選擇題
面試評價時，應(yīng)注意的幾個問題是（）
題型：多項選擇題