A.市場(chǎng)性要素
B.組織性要素
C.社會(huì)性要素
D.工會(huì)、政府
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A、市場(chǎng)工資率的高低
B、非勞動(dòng)收入的多少
C、家庭因素的強(qiáng)弱
D、個(gè)人偏好
A、勞動(dòng)力數(shù)量×勞動(dòng)力的時(shí)間
B、勞動(dòng)力數(shù)量×勞動(dòng)力的效率
C、勞動(dòng)力數(shù)量×勞動(dòng)力的時(shí)間×勞動(dòng)力的效率
D、勞動(dòng)力數(shù)量+勞動(dòng)力的時(shí)間+勞動(dòng)力的效率
A、實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)工資
B、實(shí)行計(jì)時(shí)工資
C、實(shí)行固定工資
D、進(jìn)行道德刺激
A、市場(chǎng)工資率
B、非勞動(dòng)收入
C、家庭性因素
D、個(gè)人偏好
A、人力資源的生理開發(fā)
B、人力資源的心理開發(fā)
C、人力資源的倫理開發(fā)
D、人力資源的智力和技能開發(fā)
最新試題
勞動(dòng)力市場(chǎng)的性質(zhì)是()。
所謂工資就是()。
收入政策在社會(huì)經(jīng)濟(jì)中具有以下重要作用()
勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究對(duì)象包括()。
貨幣工資所受到影響因素包括()。
工資率,是指單位時(shí)間的勞動(dòng)價(jià)格,根據(jù)單位時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)的不同可分為()。
女性勞參率呈上升趨勢(shì)的主要原因是()。
勞動(dòng)力市場(chǎng)均衡的意義有()。
擴(kuò)張性的財(cái)政政策措施有()。
關(guān)于貨幣工資計(jì)算公式正確的是()。