A.名義利率；
B.事后實(shí)際利率；
C.事前實(shí)際利率加上預(yù)期的通貨膨脹率；
D.A和C
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A.通貨膨脹率以每年1%~3%的速度增長(zhǎng)；
B.通貨膨脹率在10%以上；
C.通貨膨脹率一直保持在3%~6%水平；
D.通貨膨脹率超過100%。
A.失業(yè)者已有的人力資本得不到運(yùn)用；
B.失業(yè)者無法通過工作增加人力資本；
C.失業(yè)者無法供給子女上學(xué)；
D.A、B都正確
A.效率工資在經(jīng)濟(jì)衰退時(shí)為員工提供了保險(xiǎn)；
B.效率工資使員工偷懶的成本加大，因?yàn)樗拇蝺?yōu)選擇是工資更少；
C.效率工資使員工偷懶的成本加大，因?yàn)樗拇蝺?yōu)選擇是工資更多；
D.因偷懶而被解雇的員工最終只能得到更低工資的工作。
A.廠商相信勞動(dòng)供給曲線是完全缺乏彈性的；
B.工作分?jǐn)偙徽墓苤扑拗疲?br />
C.廠商相信工作分?jǐn)倳?huì)降低勞動(dòng)力隊(duì)伍的平均素質(zhì)；
D.廠商已與工人達(dá)成固定工作周的隱含合同。
A.相信勞動(dòng)供給曲線是完全富于彈性的；
B.受最低工資法的限制而不能這樣做；
C.已經(jīng)簽訂了固定工資的工會(huì)合同；
D.降低工資會(huì)失去更多的工人，而培訓(xùn)新工人需要花費(fèi)成本。
最新試題
在遵循薩伊定律（即供給能夠創(chuàng)造自己的需求）的古典宏觀經(jīng)濟(jì)中，均衡是常態(tài)，這意味著企業(yè)的計(jì)劃存貨投資（），非計(jì)劃存貨投資（）
新凱恩斯主義經(jīng)濟(jì)學(xué)認(rèn)為價(jià)格粘性的主要成因是（）
把宏觀經(jīng)濟(jì)管理系統(tǒng)分為宏觀經(jīng)濟(jì)綜合管理系統(tǒng)和宏觀經(jīng)濟(jì)專業(yè)管理系統(tǒng)是按照（）。
經(jīng)濟(jì)管理分為宏觀經(jīng)濟(jì)管理和微觀經(jīng)濟(jì)管理，是從（）。
在新凱恩斯主義經(jīng)濟(jì)學(xué)的粘性名義工資、靈活價(jià)格和完全競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品市場(chǎng)的總供給模型中，總供給在本質(zhì)上決定于（）
有利于投資乘數(shù)效應(yīng)發(fā)揮的條件包括（）
乘數(shù)和加速數(shù)原理的不同在于（）
在關(guān)于解釋工資粘性的內(nèi)部人-外部人模型中，外部人是指（）
盡管在宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中仍存在著許多分歧，但也有一些共識(shí)，如（）
弗里德曼的新貨幣數(shù)量論與傳統(tǒng)的貨幣數(shù)量論都認(rèn)為貨幣流通速度（）