A.沒有考慮利潤的取得時間
B.沒有考慮所獲利潤和投入資本的關(guān)系
C.沒有考慮到利潤的獲得和所承擔風(fēng)險的大小
D.沒有考慮所獲利潤與企業(yè)規(guī)模大小的關(guān)系
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A.產(chǎn)生合并價差
B.需要對合并價差單獨處理
C.不產(chǎn)生合并價差
D.不可以通過權(quán)益合并的方法來修改母公司的留存收益
A.歷史標準
B.絕對標準
C.公認標準
D.行業(yè)標準
E.目標標準
A.順流銷售所形成的集團內(nèi)未實現(xiàn)損益
B.全資子公司與母公司之間逆流銷售所形成的集團內(nèi)部未實現(xiàn)損益
C.根據(jù)母公司理論編制合并會計報表時,順流銷售所形成的集團內(nèi)部未實現(xiàn)損益
D.根據(jù)母公司理論編制合并會計報表時,逆流銷售所形成的集團內(nèi)部未實現(xiàn)損益
A.比例計算法
B.余額計算法
C.因素分析法
D.定額日常計算法
E.指標對比法
A.領(lǐng)導(dǎo)職能
B.計劃職能
C.控制職能
D.組織職能
A.穩(wěn)步開放,抵制不健康的因素對我國的影響
B.加大開放的步伐,大力吸收國外技術(shù)和管理經(jīng)驗
C.重視跨文化研究,實現(xiàn)管理國際化和本土化的結(jié)合
D.以上觀點全都正確
A.計劃與控制
B.組織戰(zhàn)略
C.人員配置
D.組織目標
A.鏈式溝通
B.全通道式溝通
C.輪式溝通
D.環(huán)式溝通
A.生產(chǎn)技術(shù)財務(wù)活動
B.全體職工
C.生產(chǎn)經(jīng)營活動
D.全體勞動者
A.組織
B.協(xié)調(diào)
C.提高工作效率
D.配置資源
最新試題
在組織變革理論中,是誰提出的適應(yīng)循環(huán)學(xué)說()。
下列方法中,屬于市場營銷人員用來尋找并發(fā)現(xiàn)市場機會的方法有()。
A公司為一集團公司的母公司,A公司擁有B公司90%的股份,擁有C公司30%的股份,B公司擁有C公司40%的股份,A公司擁有D公司40%的股份,B公司擁有D公司70%的股份,B公司擁有E公司60%的股份,根據(jù)以上表述,判斷以下不能納入合并范圍的是()。
如果顧客經(jīng)常小批量購買,為其供貨則應(yīng)采用下列何種渠道?()
下列情形中不應(yīng)納入合并會計報表的企業(yè)范圍的是()。
下列選項表述的方式中,針對中間商的促銷工具是()。
企業(yè)合并的類型有()。
關(guān)于審計的職能,正確的是()。
一般來說,組織對領(lǐng)導(dǎo)者技術(shù)能力的要求領(lǐng)導(dǎo)者所處的管理層次成()。
一個領(lǐng)導(dǎo)者要想勝任兩項工作,至少應(yīng)具備哪些能力?()