A.用人單位意思表示的合法行為
B.勞動(dòng)者意思表示的合法行為
C.特定侵權(quán)行為
D.用人單位和勞動(dòng)者意思表示一致的合法行為
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A.非全日制用工一般以小時(shí)計(jì)酬為主
B.勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)4個(gè)小時(shí)
C.也應(yīng)當(dāng)簽訂書面勞動(dòng)合同
D.試用期不得超過(guò)一個(gè)月
A.勞動(dòng)者在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件
B.勞動(dòng)者不能勝任工作影響工作進(jìn)度
C.勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任
D.勞動(dòng)者嚴(yán)重失職給用人單位造成重大損害
A.大衛(wèi)·李格蘭
B.歐文
C.盧梭
D.俾斯麥
A.1998年10月24日
B.2001年10月27日
C.2003年9月26日
D.2006年7月6日
A.5日
B.7日
C.10日
D.15日
最新試題
簡(jiǎn)述勞動(dòng)法律關(guān)系產(chǎn)生的法律事實(shí)。
在全體公民放假的節(jié)日當(dāng)中,放假3天的是()
以下各項(xiàng),符合社會(huì)保險(xiǎn)特征的有()
簡(jiǎn)述勞動(dòng)合同的特征有哪些?
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