判斷題通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以實(shí)現(xiàn)自我定位，從而取得人生新的發(fā)展機(jī)會(huì)。
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4.多項(xiàng)選擇題大學(xué)生就業(yè)期的心理問題主要表現(xiàn)為（）。
A.心理矛盾
B.心理誤區(qū)
C.心理品質(zhì)
D.心理障礙
5.多項(xiàng)選擇題就業(yè)心理是指行為個(gè)體在就業(yè)這一特定社會(huì)活動(dòng)中所表現(xiàn)出來的（）社會(huì)適應(yīng)能力等多方面素養(yǎng)。
A.個(gè)性特征
B.認(rèn)識(shí)能力
C.情感特征
D.意志品質(zhì)
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技能可以分為專業(yè)知識(shí)技能、自我管理技能和可遷移技能三種類型。
題型：判斷題
面試既是對應(yīng)聘者的知識(shí)和能力進(jìn)行的測試，也是對應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
題型：判斷題
以下屬于多元智能理論的是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
一個(gè)人“能夠干什么”指的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
分階段面試分為（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
通過職業(yè)生涯規(guī)劃可以實(shí)現(xiàn)自我定位，從而取得人生新的發(fā)展機(jī)會(huì)。
題型：判斷題
制作簡歷時(shí)可以為目標(biāo)企業(yè)量身定做。
題型：判斷題
制作簡歷時(shí)，盡量挖掘自己經(jīng)歷中能夠用數(shù)字描述的內(nèi)容，這樣比文字描述更有說服力。
題型：判斷題
制作簡歷前要進(jìn)行思考，做到知己知彼。
題型：判斷題
下列哪些屬于就業(yè)途徑？（）
題型：多項(xiàng)選擇題