A.基本目標(biāo)層次
B.社會(huì)責(zé)任層次
C.人力資源管理層次
D.市場(chǎng)戰(zhàn)略層次
E.結(jié)構(gòu)層次
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A.創(chuàng)新攻勢(shì)
B.產(chǎn)品攻勢(shì)
C.市場(chǎng)攻勢(shì)
D.競(jìng)爭攻勢(shì)
E.資源尋求攻勢(shì)
A.股東
B.顧客
C.雇員
D.供應(yīng)商
E.競(jìng)爭者
A.企業(yè)任務(wù)
B.指導(dǎo)思想
C.基本觀點(diǎn)
D.企業(yè)環(huán)境
E.行為準(zhǔn)則
A.企業(yè)精神
B.企業(yè)哲學(xué)
C.企業(yè)目標(biāo)
D.企業(yè)宗旨
E.企業(yè)價(jià)值
A.關(guān)鍵性
B.一致性
C.激勵(lì)性
D.穩(wěn)定性
最新試題
戰(zhàn)略績效預(yù)測(cè)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行哪些比較？（）
質(zhì)量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面？（）
質(zhì)量戰(zhàn)略研究的對(duì)象是企業(yè)整體的經(jīng)營質(zhì)量。
模仿型質(zhì)量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領(lǐng)先者的產(chǎn)品質(zhì)量、市場(chǎng)定位等，避免與其發(fā)生直接競(jìng)爭。
企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃的步驟包括設(shè)定質(zhì)量目標(biāo)、識(shí)別受影響的顧客、（）。
下列屬于一體化管理的是（）
差異化戰(zhàn)略所瞄準(zhǔn)的是對(duì)產(chǎn)品和服務(wù)性能于質(zhì)量的要求是相對(duì)差異化和比較敏感的顧客。
戰(zhàn)略管理是對(duì)確定戰(zhàn)略和實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)過程的管理，對(duì)企業(yè)有哪些作用？（）
針對(duì)企業(yè)所選定的關(guān)鍵領(lǐng)域和核心過程確定改進(jìn)項(xiàng)目，通常企業(yè)的改進(jìn)的方面不包括以下哪一項(xiàng)？（）
質(zhì)量戰(zhàn)略管理一般包括質(zhì)量戰(zhàn)略分析、選擇和實(shí)施，這三者是動(dòng)態(tài)平衡的。