問答題我國公務員工資制度的基本原則有哪些?
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.問答題我國公務員工資的實質?
2.問答題我國公務員法的立法宗旨是什么?
3.問答題簡述我國公務員的范圍。
4.問答題我國公務員辭職的條件有哪些?
5.問答題我國公務員辭退的特點、條件?
6.問答題我國公務員保險制度有哪些主要內容?
7.問答題我國公務免職有哪些程序?
8.問答題我國對公務員是如何進行分級、列等的?
9.問答題我國的公務員考核的內容包括?
10.問答題委任制公務員的職務任免:委任制的優(yōu)點?
最新試題
為解決公務員及其家庭生活困難,機關按工資總額的()提取福利費,用于對困難者的補助或用于集體福利設施建設。
題型:單項選擇題
懲戒是指一定的社會組織對違反本組織紀律的成員給予物質的懲罰。
題型:判斷題
以下不屬于掛職鍛煉的特點的是()。
題型:單項選擇題
公務員退休的待遇,是指公務員退休后依法享受的權利,主要是指經濟待遇。
題型:判斷題
公務員的退休條件主要分為年齡條件、身體條件和()。
題型:單項選擇題
對部分高級干部(特別是省部級正職干部)退休年齡一般不超過60歲。
題型:判斷題
根據(jù)公務員法的有關規(guī)定,工資、福利、保險待遇是聘任合同的()。
題型:單項選擇題
申請復核期限的起算日是自公務員接到公務員機關的人事處理決定之日起,最后一日是法定節(jié)假日或休息日的,則可以順延至法定節(jié)假日或休息日后的第一個工作日。
題型:判斷題
退休是()的一個基本環(huán)節(jié)。
題型:單項選擇題
公務員錄用的原則包括()
題型:多項選擇題