A.政治環(huán)境
B.文化環(huán)境
C.社會(huì)環(huán)境
D.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
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你可能感興趣的試題
A.組織的文化環(huán)境
B.組織的機(jī)構(gòu)環(huán)境
C.組織氣候
D.組織氛圍
A.組織目標(biāo)的社會(huì)性
B.組織目標(biāo)的清晰性
C.組織目標(biāo)的層次性
D.組織目標(biāo)的參與性
A.目標(biāo)管理的管理者與外部環(huán)境橫向的信息傳輸與反饋
B.目標(biāo)管理的實(shí)施者之間橫向的信息傳輸與反饋
C.目標(biāo)管理的管理者與其他組織管理者的橫向的信心傳輸與反饋
D.目標(biāo)管理的管理者與實(shí)施者縱向的信息傳輸與反饋
A.重視過(guò)程
B.重視人的因素
C.注重組織結(jié)構(gòu)
D.以技術(shù)為基礎(chǔ)
A.慈善組織
B.政府組織
C.互利組織
D.整合組織
最新試題
制度環(huán)境主要包括組織中的人際關(guān)系、群團(tuán)關(guān)系、權(quán)責(zé)關(guān)系。
關(guān)于國(guó)家政府的起源,亞里士多德認(rèn)為,國(guó)家是一種人的合作關(guān)系共同體,它具有人們遵從的權(quán)威性,保證國(guó)民利益的實(shí)現(xiàn)。
行政組織倫理困境根源有()
下列選項(xiàng)屬于行政組織責(zé)任立法控制的內(nèi)容有()
行政組織決策的理解主要從哪些層面進(jìn)行思考?
下列關(guān)于行政組織績(jī)效管理與傳統(tǒng)行政模式比較的說(shuō)法中,正確的有()
績(jī)效管理最根本的價(jià)值取向是()
現(xiàn)代化是發(fā)展理論中比較難把握的概念,現(xiàn)代化是人類(lèi)在資本主義階段多形成的以工業(yè)化和城市化為主要內(nèi)容的資本主義發(fā)展城市化和工業(yè)化的歸納。
下列選項(xiàng)關(guān)于行政組織心理的說(shuō)法中正確的有()
行政組織績(jī)效管理存在的主要問(wèn)題有()