在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。

要使考評方案取得成效，必須讓那些受過專門評估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實施中來。

以下屬于差異化戰(zhàn)略實施方式的是（）

如果按照計劃的明確性標(biāo)準(zhǔn)分類，“銷售部經(jīng)理打算使企業(yè)銷售額在未來6個月中增長15%”，這種計劃是（）

買方具有較高討價還價能力的是（）

管理學(xué)上的雙子星座是（）

下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）

國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進(jìn)入方式是（）

最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是（）

來自于員工個人的壓力因素包括（）