A.構(gòu)造功能
B.解釋功能
C.反饋功能
D.預(yù)測功能
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A.論及意見一致的方面和可以讓步的方面
B.確認(rèn)已存在的管理問題,給出從具體問題入手的建議
C.描述行為和結(jié)果,避免沖突
D.從原來的位置讓步
A.主客體差異
B.目的差異
C.程度差異
D.媒介差異
A.爭議
B.溝通
C.意見
D.對立
A.情致
B.體裁
C.結(jié)構(gòu)
D.表現(xiàn)手法
A.指運(yùn)用語言的方法、技巧和規(guī)律
B.指將信息表現(xiàn)的準(zhǔn)確無誤,明白曉暢
C.指進(jìn)行寫作和說話時積極調(diào)動語言符號的行為,即所從事的修辭活動
D.指以加強(qiáng)表達(dá)效果的方法、規(guī)律為研究對象的修辭學(xué)
最新試題
下列最好地描述了可能在跨國公司遇到的溝通障礙()
以下哪些選項屬于公司制定商業(yè)計劃的原因()
()是撰寫報告的原因,也可以看做是報告的引言。()是報告主體,包括事實(shí)和數(shù)據(jù),應(yīng)當(dāng)考慮證據(jù)或背景資料并詳述任何潛在的選擇,還應(yīng)包括任何可能涉及的費(fèi)用。
下列屬于簡歷投遞成功的要訣是()
下列符合會議地點(diǎn)選擇要求的有()
常規(guī)面試中主考官根據(jù)應(yīng)試者對問題的回答以及應(yīng)試者的()等對應(yīng)試者的綜合素質(zhì)狀態(tài)做出評價。
有效的企業(yè)內(nèi)部刊物的特點(diǎn)有()
群體溝通的缺點(diǎn)有()
下列哪一項屬于典型的提問方式()
可以怎樣提高跨文化溝通策略能力?()