按等級來組織企事業(yè)結(jié)構(gòu)的方法一般稱為（）。

決定宣傳教育方法的具體內(nèi)容，進行方式和不同性質(zhì)的特性是（）。

系統(tǒng)工程中的環(huán)節(jié)很多，其中主要的是（）。

傳播情況的語言、數(shù)據(jù)、圖像、文字、符號的總稱是指（）。

人員配備是一個復雜的，細致的工程，人員配備的預測方法有（）。

人際關(guān)系學說和“行為科學”學派，把組織功能的重點轉(zhuǎn)移到（）。

工作安排應(yīng)貫徹（）。

職務(wù)評價是人員配備過程中的一個重要環(huán)節(jié)，其方法有（）。

彼此退讓式協(xié)調(diào)最常見于（）。

系統(tǒng)工程的應(yīng)用的范圍多半在（）。