不同層次管理者的任務(wù)、職權(quán)、作用的區(qū)別是什么？

一個(gè)系統(tǒng)可以分解為一系列子系統(tǒng)，它們的功能目的是總系統(tǒng)的一部分，各子系統(tǒng)又可分為若干個(gè)更小的子系統(tǒng)。這是以下哪一系統(tǒng)特征（）。

行為科學(xué)管理學(xué)派中對(duì)護(hù)理管理影響較大的是（）。

管理概念中涉及的基本觀點(diǎn)包括以下哪幾項(xiàng)（）。

管理者扮演頭面人物角色時(shí)，下列哪項(xiàng)不是該角色承擔(dān)的工作（）。

管理思想現(xiàn)代化的基本要求是什么？

下列對(duì)管理學(xué)與各個(gè)專(zhuān)門(mén)管理學(xué)之間關(guān)系描述正確的是（）。

下列與X 理論觀點(diǎn)不相符的是（）。

管理原則是與管理原理相對(duì)應(yīng)的一些原則，是管理者在管理工作中需要遵守的（）。

不同的管理者在某一管理職能上花費(fèi)的時(shí)間是不同的。研究表明，高層管理者在組織職能所占時(shí)間的分布是（）。