多項(xiàng)選擇題在巴納德看來,作為一個(gè)系統(tǒng),不論哪一級(jí)別的組織,全都包含著以下()基本要素。

A.共同的目標(biāo)
B.共同的需求
C.協(xié)作的意愿
D.嚴(yán)格的管理
E.信息交流
F.激勵(lì)機(jī)制


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1.多項(xiàng)選擇題厄威克認(rèn)為,組成管理過程的職能有()。

A.計(jì)劃
B.決策
C.組織
D.執(zhí)行
E.控制
F.交流

2.多項(xiàng)選擇題在下列領(lǐng)域中,古利克的個(gè)人興趣一直都主要在()。

A.公共政策
B.公共財(cái)政
C.公用事業(yè)
D.人事
E.社會(huì)保障
F.城市政府

3.多項(xiàng)選擇題古利克認(rèn)為,可以將一個(gè)組織的單元任務(wù)分組歸類的根據(jù)有()。

A.目標(biāo)
B.作用
C.程序
D.服務(wù)對(duì)象
E.時(shí)間
F.地點(diǎn)

4.多項(xiàng)選擇題懷特提出的建立行政學(xué)的基本假定是()。

A.行政管理具有共性
B.行政學(xué)的系統(tǒng)性
C.行政學(xué)的實(shí)踐基礎(chǔ)
D.行政的科學(xué)化
E.行政的社會(huì)化
F.行政的重要性

5.多項(xiàng)選擇題懷特認(rèn)為敗壞官紀(jì)的因素主要包括()。

A.缺乏獎(jiǎng)勵(lì)
B.懲罰無度
C.損失創(chuàng)制權(quán)
D.疏略社交生活
E.調(diào)資不及時(shí)
F.取消權(quán)利

6.多項(xiàng)選擇題懷特的人事行政思想十分豐富且比較具體,主要表現(xiàn)在()。

A.行政層級(jí)問題
B.人才選拔問題
C.職務(wù)回避問題
D.職位分類-分級(jí)與工資的制定問題
E.職務(wù)的晉升問題
F.福利問題

7.多項(xiàng)選擇題管理的14條原則是法約爾對(duì)自己長(zhǎng)期從事管理實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)所作的理論概括,下列原則中在14條原則之內(nèi)的是()。

A.勞動(dòng)分工
B.紀(jì)律
C.統(tǒng)一指揮
D.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)
E.標(biāo)準(zhǔn)
F.公平

8.多項(xiàng)選擇題法約爾將管理定義為以下()要素。

A.計(jì)劃
B.組織
C.決策
D.指揮
E.協(xié)調(diào)
F.控制

9.多項(xiàng)選擇題法約爾認(rèn)為經(jīng)營(yíng)和管理是兩個(gè)不同的概念,在他看來,“經(jīng)營(yíng)”包括的活動(dòng)有()。

A.技術(shù)活動(dòng)
B.商業(yè)活動(dòng)
C.財(cái)務(wù)活動(dòng)
D.安全活動(dòng)
E.會(huì)計(jì)活動(dòng)
F.管理活動(dòng)

10.多項(xiàng)選擇題被譽(yù)為“科學(xué)管理之父”的泰勒有長(zhǎng)期、豐富的企業(yè)工作實(shí)踐,先后做過 ()。

A.機(jī)械工人
B.車間管理員
C.技師
D.工長(zhǎng)
E.總工程師
F.總經(jīng)理

最新試題

在差別計(jì)件工資制之下,泰勒主張根據(jù)()來支付工資。

題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題

在運(yùn)用目標(biāo)管理理論時(shí),要嚴(yán)肅認(rèn)真地做好準(zhǔn)備工作,把實(shí)施目標(biāo)管理當(dāng)做一項(xiàng)大事來抓。

題型:判斷題

在新公共行政學(xué)者看來,民主行政是現(xiàn)代社會(huì)的大勢(shì)所趨,是社會(huì)進(jìn)步的體現(xiàn)。

題型:判斷題

在新公共行政學(xué)者們看來,行政學(xué)者不僅僅是學(xué)術(shù)研究者,而且更應(yīng)該是改革社會(huì)、推進(jìn)社會(huì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步的倡導(dǎo)者。

題型:判斷題

自20世紀(jì)90年代以來,奎德系統(tǒng)闡述了政策分析理論。

題型:判斷題

現(xiàn)代民主國(guó)家政府決策的社會(huì)過程,可以在非制度化的渠道內(nèi)實(shí)現(xiàn)。

題型:判斷題

政策分析人員著手進(jìn)行政策分析時(shí),他面對(duì)整個(gè)社會(huì)。

題型:判斷題

《權(quán)力下放法》改變了法國(guó)延續(xù)許久的地方行政管理體制,擴(kuò)大了地方的自主權(quán)。

題型:判斷題

19世紀(jì)中葉以后,恩賜制的弊端日益顯露,同時(shí)工業(yè)革命也要求建立適應(yīng)于工業(yè)社會(huì)的政府人事制度。

題型:判斷題

Y理論作為一種管理理論,它至少看到了在它之前的傳統(tǒng)X理論所忽略的東西,說出了X理論所沒有說出的東西。

題型:判斷題