問答題某市社保局2009年年底進行年度考核,參加考核的公務(wù)員有198人。該局成立了考核委員會,對這次考核做了具體的規(guī)定:確定了考核優(yōu)秀等次的指標為45人;規(guī)定考核先由各主管負責人對考核對象提出考核等次,然后由考核委員會確定考核等次。在考核中,考核委員會對各主管負責人擬定的考核等次進行審查,審查通過后確定了每個人的考核等次,考核結(jié)果只宣布不稱職的等次,其他考核等次不予公布及不通知本人。此外,有一位公務(wù)員趙某2008年被考核為不稱職,這次還是被確定為不稱職,該局決定趙某不享受年度考核獎金,告誡其如果明年考核仍為不稱職,將予以辭退。上述社保局2009年度的考核是否有不符合公務(wù)員考核規(guī)定的地方?
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在下述情形中,不屬于職務(wù)、職級自行免除,而需要辦理免職手續(xù)的是()。
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處分包括()。
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下列關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)成員職務(wù)任期制意義的說法,正確的有()。
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