A.經(jīng)營風(fēng)險
B.費差損風(fēng)險
C.死差損風(fēng)險
D.利差損風(fēng)險
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在團體門急診費用保險合同中,保險人通常設(shè)定較為嚴格的給付標準,從而合理地規(guī)避被保險人可能產(chǎn)生的道德風(fēng)險并引導(dǎo)合理就醫(yī)。這些標準主要是()
①控制保險金額上限
②提高門急診賠償起付金額,即設(shè)置免賠額
③設(shè)置個人自付比例,即共保條款
④指定醫(yī)院特殊約定
⑤設(shè)置基本藥品目錄
A.①②③④
B.①②③⑤
C.②③④⑤
D.①②③④⑤
A.死亡保險給付
B.失蹤保險金給付
C.醫(yī)療費用賠償給付
D.完全殘疾保險給付
關(guān)于團體保險的特點,下列陳述正確的有()
①團體成員均為被保險人
②通過合理設(shè)置保險計劃控制逆選擇
③要求團體雇主參與分擔(dān)保險費
④核保程序復(fù)雜
⑤被保險人享有合同轉(zhuǎn)換權(quán)
A.①②③④
B.①②③⑤
C.②③④⑤
D.①②③④⑤
A.人數(shù)規(guī)模
B.行業(yè)類別
C.年齡結(jié)構(gòu)
D.理賠記錄
A.當(dāng)員工死亡后向其配偶或子女提供定期給付保險金
B.給付項目一般為死亡保險給付和失蹤保險給付
C.將被保險人身故保險金一次性給付給身故受益人
D.給付條款中的婚嫁條款,目的是鼓勵再婚,即配偶再婚時將一次性給付一筆保險金
最新試題
團體保險理賠管理中應(yīng)注意保險欺詐的發(fā)生,如果未發(fā)生保險事故,被保險人或受益人卻謊稱發(fā)生了保險事故,向保險人提出賠償請求的,保險人()
團體保險查詢服務(wù)的查詢媒介通常包括()①印刷員工和保險經(jīng)辦人員服務(wù)手冊②搭設(shè)專屬電話熱線③為客戶設(shè)置專用的信息查詢電子郵箱④定期或不定期派駐客服專員到企業(yè)內(nèi)部
員工保險福利中的項目管理流程和方法論包括()。①信息收集、分析和整理②確定員工保險福利項目的設(shè)計方案和整體流程③員工保險福利項目實施操作與監(jiān)控④確定客戶關(guān)系管理的服務(wù)標準,并進行二次銷售和開發(fā)
客戶關(guān)系管理的核心思想是:客戶是企業(yè)的一項重要資產(chǎn),客戶關(guān)系是客戶關(guān)系管理的中心,客戶關(guān)懷的目的是與所選客戶建立長期和有效的業(yè)務(wù)關(guān)系,在與客戶的每一個“接觸點”上都更加接近客戶、了解客戶,最大限度地增加利潤和利潤占有率。
建立起良好的客戶關(guān)系管理體系后,就需要在保證客戶服務(wù)質(zhì)量基礎(chǔ)之上進一步開發(fā)新的客戶需求。下列關(guān)于客戶二次開發(fā)的目的和作用,正確的是()①穩(wěn)定客戶的忠誠度②提高員工的福利水平③保證業(yè)務(wù)收入基礎(chǔ)上獲得更多的業(yè)務(wù)機會④實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標
下列關(guān)于客服管理中心的表述,正確的有()①答疑被保險人的疑問②客服代表要求具有良好的人際溝通技能③從系統(tǒng)操作、人員素質(zhì)要求和考核標準等方面確保能提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)④不提供上門咨詢服務(wù)⑤客服代表的考核指標是客戶投訴率
員工保險福利中的風(fēng)險管控方法論包括()。①歸類客戶特征和保險需求②結(jié)合業(yè)務(wù)風(fēng)險分析,確定保險方案設(shè)計③根據(jù)風(fēng)險情況,確定具體價格和承保條件④根據(jù)風(fēng)險核定結(jié)果,出具項目建議書
從團體保險的核保角度考慮,下列關(guān)于投保企業(yè)整體風(fēng)險因素的陳述,錯誤的是()
附加值是附加價值的簡稱,是在產(chǎn)品的原有價值的基礎(chǔ)上,通過生產(chǎn)過程中的有效勞動新創(chuàng)造的價值,即附加在產(chǎn)品原有價值上的新價值,附加值的實現(xiàn)在于通過有效的管理進行聯(lián)接。
關(guān)于客戶關(guān)系管理的作用,下列陳述錯誤的是()