A．干部船員交接完畢后，均應(yīng)辦理調(diào)動交接記錄并雙方簽署
B．雙方交接完畢前，重要操作由交接雙方船員共同負責完成
C．交接時，屬于設(shè)備問題和遺留工作的問題交方應(yīng)說明清楚
D．交接過程中如有爭議，應(yīng)報告領(lǐng)導(dǎo)處理
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按照船員調(diào)動交接制度，凡接班船員沒到船而交班船員已先離去時可（）。
Ⅰ．由直接領(lǐng)導(dǎo)人代為交接；
Ⅱ．由直接領(lǐng)導(dǎo)人指定的人員代為交接；
Ⅲ．由接班者單方面清點物品、熟悉情況后填寫調(diào)動交接記錄。
A．Ⅰ～Ⅲ
B．Ⅰ、Ⅲ
C．Ⅱ、Ⅲ
D．Ⅰ、Ⅱ
按規(guī)定，下列哪些是船員調(diào)動交接時要介紹的內(nèi)容（）。
Ⅰ．本船自定的有關(guān)規(guī)章制度；
Ⅱ．本職在本船的具體職責；
Ⅲ．本人希望對方代辦的事宜；
Ⅳ．本職、本部門的各項生產(chǎn)、工作計劃及執(zhí)行情況。
A．Ⅰ～Ⅳ
B．Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
C．Ⅱ～Ⅳ
D．Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
A．下航次任務(wù)和開航準備情況
B．船東指示和要求
C．本人在應(yīng)急部署中的崗位和職責
D．航行中的天氣、海況
A．交接工作應(yīng)盡快進行
B．交接過程中，工作和責任由交接雙方共同負責
C．經(jīng)直接領(lǐng)導(dǎo)人認可或監(jiān)交簽字后，交接方才完畢
D．交班船員中凡涉及事故處理的，不得移交給接班船員
大副調(diào)動交接時應(yīng)介紹的重點內(nèi)容有（）。
Ⅰ．任期內(nèi)船舶安全生產(chǎn)上發(fā)生的問題；
Ⅱ．上次塢檢時水線以下裝置狀況；
Ⅲ．貨艙艙容資料；
Ⅳ．船體及甲板部所轄設(shè)備存在的主要技術(shù)缺陷。
A．Ⅰ～Ⅳ
B．Ⅱ～Ⅳ
C．Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
D．Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
最新試題
大副在職務(wù)調(diào)動交接方面的職責包括下列哪幾項（）。Ⅰ．船體及甲板部所轄設(shè)備、設(shè)施存在的主要技術(shù)缺陷；Ⅱ．全體船員的狀況，生產(chǎn)中的主要問題和經(jīng)驗教訓(xùn)；Ⅲ．淡水、物料和壓載情況；Ⅳ．全部備用鑰匙及通用鑰匙。
開航前檢查確認船舶橫傾角不超過（），吃水差適當。
按規(guī)定，下列哪些是船員調(diào)動交接時要介紹的內(nèi)容（）。Ⅰ．本船自定的有關(guān)規(guī)章制度；Ⅱ．本職在本船的具體職責；Ⅲ．本人希望對方代辦的事宜；Ⅳ．本職、本部門的各項生產(chǎn)、工作計劃及執(zhí)行情況。
大副職務(wù)調(diào)動時應(yīng)交接的重點包括（）。Ⅰ．本部門維修保養(yǎng)計劃及其執(zhí)行情況；Ⅱ．船舶各項經(jīng)濟核算及定額指標；Ⅲ．航海日志和備用鑰匙。
根據(jù)船員調(diào)動交接制度，下列哪項不屬于交班者必須介紹的內(nèi)容（）。
靠離泊時，大副的職責是（）。Ⅰ．檢查參加靠離泊人員穿戴是否符合安全要求；Ⅱ．將無關(guān)人員譴離現(xiàn)場；Ⅲ．向船首工作人員傳達船長靠離泊計劃和自己的具體執(zhí)行方案；Ⅳ．確定人員分工。
下列有關(guān)大副接收新船時的職責的敘述哪項不正確（）。
按照船員調(diào)動交接制度，凡接班船員沒到船而交班船員已先離去時可（）。Ⅰ．由直接領(lǐng)導(dǎo)人代為交接；Ⅱ．由直接領(lǐng)導(dǎo)人指定的人員代為交接；Ⅲ．由接班者單方面清點物品、熟悉情況后填寫調(diào)動交接記錄。
大副在棄船應(yīng)急中的職責是（）。Ⅰ．履行艇長職責；Ⅱ．檢查船底塞是否塞牢；Ⅲ．淡水食品是否充足；Ⅳ．發(fā)動機試車是否正常。
大副在接船時的職責應(yīng)包括（）。Ⅰ．組織并督促全體船員做好對口交接的各種準備；Ⅱ．了解船體和甲板部所轄設(shè)備、設(shè)施存在的主要技術(shù)問題；Ⅲ．開出甲板部所需物料清單和需加裝的淡水數(shù)量；Ⅳ．如果是接新船，應(yīng)按照合同規(guī)定并參照有關(guān)規(guī)范協(xié)助做好試車、試航和系泊試驗。