A、降級(jí)處分
B、經(jīng)濟(jì)制裁
C、罰款處分
D、罰款制裁
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A、行賄受賄
B、行賄
C、受賄
D、賄賂
A、財(cái)產(chǎn)
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A、生產(chǎn)規(guī)范
B、生產(chǎn)制度
C、勞動(dòng)法
D、勞動(dòng)紀(jì)律
A、各級(jí)人民政府
B、省級(jí)
C、市級(jí)
D、區(qū)級(jí)
A、工會(huì)
B、負(fù)責(zé)人
C、基層
D、群眾
最新試題
按崗位定員是根據(jù)機(jī)器設(shè)備的數(shù)量和工人的看管定額來(lái)計(jì)算定員人數(shù)。
統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法是指向調(diào)查單位搜集原始資料時(shí)采用的方法。
標(biāo)志可分為特征標(biāo)志和數(shù)量標(biāo)志。
企業(yè)人員結(jié)構(gòu)合理與否,直接影響著勞動(dòng)定員的質(zhì)量。
經(jīng)常性調(diào)查是對(duì)研究對(duì)象發(fā)生的變化進(jìn)行連續(xù)不斷地調(diào)查。
統(tǒng)計(jì)報(bào)表調(diào)查方式的特點(diǎn)是:自下而上頒發(fā)統(tǒng)計(jì)調(diào)查報(bào)表,基層單位自上而下逐級(jí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)資料。
企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)定員時(shí),可根據(jù)需要并結(jié)合自身的特點(diǎn)選擇適當(dāng)?shù)亩▎T方法。
基層單位在填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表時(shí),所需要的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)來(lái)源于原始記錄。
一個(gè)會(huì)計(jì)年度內(nèi)不得以任何借口更換賬簿或用空白賬簿、賬頁(yè)重抄。
基層統(tǒng)計(jì)報(bào)表是由基層填報(bào)單位根據(jù)原始記錄匯總、整理、填報(bào)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。