A、10-50
B、25-50
C、50-100
D、50-500
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A、0.01
B、0.02
C、0.025
D、0.05
A、模式
B、服務(wù)
C、觀念
D、目標(biāo)
A、現(xiàn)金流量表
B、資產(chǎn)負(fù)債表
C、利潤(rùn)表
D、納稅記錄
A、按照規(guī)定
B、正常使用
C、按照貸款合同規(guī)定
D、計(jì)劃
A、500.0
B、600.0
C、700.0
D、800.0
最新試題
商業(yè)銀行應(yīng)結(jié)合授信業(yè)務(wù)(),配套設(shè)定合理的小微企業(yè)不良容忍度。
商業(yè)銀行應(yīng)當(dāng)制定有利于可持續(xù)發(fā)展的人力資源政策,將職業(yè)道德修養(yǎng)和()作為選拔和聘用員工的重要標(biāo)準(zhǔn)。
銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)存在重大環(huán)境和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)的客戶實(shí)行名單制管理,要求其采?。ǎ┐胧?,包括制定并落實(shí)重大風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)預(yù)案,建立充分有效的利益相關(guān)方溝通機(jī)制,尋求第三方分擔(dān)環(huán)境和社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)等。
商業(yè)銀行應(yīng)建立內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的()。
商業(yè)銀行在引入新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)和建立新機(jī)構(gòu)之前,應(yīng)當(dāng)在可行性研究中充分評(píng)估其可能對(duì)流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的影響,完善相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理政策和程序,并獲得()的同意。
()對(duì)內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性和有效性承擔(dān)最終責(zé)任。
個(gè)人住房按揭貸款中,借款人申請(qǐng)借款展期只限一次,原借款期限與展期期限之和,個(gè)人住房貸款最長(zhǎng)不超過(guò)()年,商業(yè)用房貸款不超過(guò)()年。
小微()工作流程主要包括盡職免責(zé)調(diào)查盡職評(píng)議責(zé)任認(rèn)定等環(huán)節(jié)。
公務(wù)卡持卡人有下列情況之一的,原則上不得調(diào)高其信用額度()。
公務(wù)卡初始授信額度中,下列說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。