A.1-2
B.2-15
C.10-15
D.15以上
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A.人事專員
B.銷售部經(jīng)理
C.生產(chǎn)部
D.公司總經(jīng)理
A.原料成本
B.勞動(dòng)力成本
C.服務(wù)成本
D.總成本
A.1956
B.1976
C.1986
D.2006
A.平行團(tuán)隊(duì)
B.項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
C.知識(shí)團(tuán)隊(duì)
D.流程團(tuán)隊(duì)
E.智囊團(tuán)隊(duì)
A.總則:表明企業(yè)薪酬制度的指導(dǎo)思想、制定原則、制度依據(jù)等
B.附則:其他應(yīng)說明的問題
C.基本工資的支付標(biāo)準(zhǔn)、支付范圍、支付時(shí)間(周期)、支付方式
D.獎(jiǎng)金的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)勵(lì)范圍、獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放的時(shí)間(周期)、支付方式
E.福利的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放范圍、福利發(fā)放的時(shí)間(周期)和發(fā)放方式
最新試題
非經(jīng)濟(jì)性福利為()
屬于特殊績(jī)效薪酬的有()
薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本步驟中,第二步是()
崗位等級(jí)工資制度的優(yōu)點(diǎn)有()
以下不屬于技能薪酬制的是()
以下屬于與職位結(jié)構(gòu)相匹配的薪酬結(jié)構(gòu)類型是()
可以直接衡量的結(jié)果性指標(biāo)是()
開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個(gè)部分,其中不包括以下哪一項(xiàng)?()
()不屬于基于能力的薪酬體系類型。
以下不屬于集體福利的是()