單項(xiàng)選擇題()是衡量勞動(dòng)價(jià)值的最好方式。
A、凝固的勞動(dòng)
B、流動(dòng)的勞動(dòng)
C、潛在的勞動(dòng)
D、現(xiàn)實(shí)的勞動(dòng)
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1.單項(xiàng)選擇題()要求一員工在從事工作時(shí),需要運(yùn)用其上游、下游或者同級(jí)職位上所要求的多種一般性技能。
A、水平技能
B、垂直技能
C、深度技能
D、廣度技能
2.單項(xiàng)選擇題()是指根據(jù)每個(gè)職位的相對價(jià)值來確定薪酬等級(jí),通過市場薪酬水平調(diào)查來確定每個(gè)等級(jí)的薪酬幅度的薪資制度。
A、職位薪酬體系
B、技能薪酬體系
C、能力薪酬體系
D、績效薪酬體系
3.單項(xiàng)選擇題()是企業(yè)提供的實(shí)際平均薪酬與薪酬幅度中間數(shù)的比值。
A、薪酬平均率
B、增薪幅度
C、平均增薪率
D平均薪酬水平
4.單項(xiàng)選擇題()是指以現(xiàn)金即時(shí)支付一部分應(yīng)得的獎(jiǎng)金,余下部分轉(zhuǎn)入員工賬戶,留待將來支付。
A、現(xiàn)金利潤分享
B、現(xiàn)付與遞延結(jié)合制
C、延期利潤分享
D、與利潤掛鉤的薪酬計(jì)劃
5.單項(xiàng)選擇題()指當(dāng)高績效員工認(rèn)為別人在分享自己的成果時(shí),隨著時(shí)間的推移,他們可能出現(xiàn)自動(dòng)減少自身投入的行為。
A、活塞效應(yīng)
B、偷懶行為
C、社會(huì)惰性
D、“搭便車”行為
最新試題
以下不屬于薪酬調(diào)查的主體是()
題型:單項(xiàng)選擇題
()主要反映了職位與員工之間基本薪酬的對比關(guān)系。
題型:單項(xiàng)選擇題
開放的新酬范圍主要限定薪酬的三個(gè)部分,其中不包括以下哪一項(xiàng)?()
題型:單項(xiàng)選擇題
非經(jīng)濟(jì)性福利為()
題型:單項(xiàng)選擇題
在管理人員的薪酬中,基本薪酬一般占總額的()
題型:單項(xiàng)選擇題
成就獎(jiǎng)金的計(jì)算方法有()
題型:多項(xiàng)選擇題
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題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于個(gè)人福利的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
以下不屬于特殊績效薪酬的有()
題型:單項(xiàng)選擇題