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單項(xiàng)選擇題工傷保險(xiǎn)中所稱的本人的工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前一定期限內(nèi)平均月繳費(fèi)工資。該期限為（）

A.3個(gè)月
B.6個(gè)月
C.12個(gè)月
D.24個(gè)月

1.單項(xiàng)選擇題根據(jù)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定，說法不正確的是（）

A.停工留薪期一般不超過12個(gè)月
B.生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)
C.工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，不再享受工傷醫(yī)療待遇
D.在停工留薪期內(nèi)，職工的原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付

2.單項(xiàng)選擇題某公司為員工趙某支付培訓(xùn)費(fèi)6000元，約定服務(wù)期為3年。1年后，趙某以勞動(dòng)合同期滿為由離開公司，公司要求其支付違約金。下列各項(xiàng)支付的違約金中，不合理的是（）

A.2000元
B.3000元
C.4000元
D.5000元

3.單項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人單位不能將（）列為競(jìng)業(yè)限制人員

A.中層管理人員
B.高級(jí)管理人員
C.高級(jí)技術(shù)人員

4.單項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同被確認(rèn)無效，但勞動(dòng)者已付出勞動(dòng)的，用人單位向勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬的數(shù)額，應(yīng)當(dāng)（）

A.按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付
B.按照本*單位平均工資支付
C.參照本*單位相同或者相近崗位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬確定

5.單項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十七條的規(guī)定，以下（）條款不是勞動(dòng)合同的必備條款

A.試用期
B.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
C.用人單位的法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人