赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）

在計劃的類型中，涉及產(chǎn)品新品種開發(fā)的計劃有（）

在對組織進行微觀環(huán)境分析時，需重點考慮的兩個因素是（）

管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。（）

社會經(jīng)濟學(xué)觀點贊成企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任，理由是（）。

斯金納的強化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。

獨資進入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動，它包括以下形式（）

下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）

影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括（）

在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。