問答題機關(guān)管理行為的法律約束的主要體現(xiàn)。
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3.問答題“機關(guān)”的含義。
4.多項選擇題機關(guān)管理的指揮質(zhì)量最終取決于()
A.管理體制
B.職工素質(zhì)
C.領(lǐng)導(dǎo)能力
D.物質(zhì)條件
5.多項選擇題機關(guān)人事管理的機制包括()
A.競爭機制
B.保障機制
C.更新機制
D.激勵機制
最新試題
機關(guān)管理的組織運轉(zhuǎn)必須遵循的原則有()。
題型:多項選擇題
“彈鋼琴”的方法在傳統(tǒng)的機關(guān)管理方法中是一種()。
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機關(guān)管理的根本方向和質(zhì)的規(guī)定性體現(xiàn)在()。
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機關(guān)改革內(nèi)部制約因素包括()。
題型:多項選擇題
一般泛指社會系統(tǒng)中專司管理,具有較穩(wěn)定隸屬關(guān)系,有相應(yīng)職能和權(quán)限的各類各層組織實體,被稱之為()。
題型:單項選擇題
機關(guān)管理制度與機關(guān)管理實踐應(yīng)保持()。
題型:單項選擇題
機關(guān)工作人員流動的目的在于()。
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機關(guān)管理組織變革的四個變量是()。
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機關(guān)在擁有法定管理職權(quán)的同時,其管理行為還必須承擔(dān)的法律責(zé)任包括()。
題型:多項選擇題
系統(tǒng)動力學(xué)的縮寫形式是()。
題型:單項選擇題