A.試用期
B.培訓(xùn)
C.保守秘密
D.補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇
E.在法定勞動(dòng)合同終止情形之外約定其他勞動(dòng)合同終止條件
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.1
B.2
C.3
D.4
A.委托職業(yè)中介機(jī)構(gòu)招聘
B.要求勞動(dòng)者提供擔(dān)保金
C.暫時(shí)扣押被招聘人身份證
D.招用未滿(mǎn)16周歲未成年人
A.可以訂立口頭的協(xié)議
B.雙方協(xié)商簽訂勞務(wù)協(xié)議
C.必須訂立崗位聘用合同
D.必須簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同
A.自用工之日起15日內(nèi)
B.自書(shū)面勞動(dòng)合同訂立之日起15日內(nèi)
C.自用工之日起30日內(nèi)
D.自書(shū)面勞動(dòng)合同訂立之日起30日內(nèi)
A.1
B.3
C.6
D.8
最新試題
關(guān)于公司與李某訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的說(shuō)法,正確的是()
用入單位招用人員的禁止行為包括()
關(guān)于李某要求公司支付兩倍工資的說(shuō)法,正確的是()
關(guān)于公司與李某終止勞動(dòng)關(guān)系給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)恼f(shuō)法,正確的是()
關(guān)于約定競(jìng)業(yè)限制的說(shuō)法,正確的是()
規(guī)范我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)制度的法律、行政法規(guī)包括()
規(guī)范我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)制度的法律、行政法規(guī)包括()
勞動(dòng)合同的必備條款包括()
用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。當(dāng)出現(xiàn)下列()情形時(shí),勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的,除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
事業(yè)單位工作人員有下列()行為,給予處分