單項選擇題用人單位依法享有的權利不包括（）

A.招工權
B.用人權
C.休息休假權
D.工資獎金分配權


你可能感興趣的試題

1.單項選擇題下面關于勞動法律關系與勞動關系的區(qū)別和聯(lián)系的陳述，錯誤的是（）

A.勞動關系屬于經(jīng)濟基礎的范疇，勞動法律關系屬于上層建筑范疇
B.勞動關系的形成以勞動法律規(guī)范的存在為前提，勞動法律關系的形成以勞動為前提
C.勞動關系是勞動法律關系產(chǎn)生的基礎，勞動法律關系是勞動關系在法律上的表現(xiàn)形式
D.勞動法律關系不僅反映勞動關系，而且當其形成后，便給勞動關系以積極的影響

2.單項選擇題下面關于勞動關系和勞務關系的描述中，屬于勞動關系的是（）

A.主體是確定的，即一方是勞動者，另一方必然是用人單位
B.主體是不確定的，當事人一方或雙方可以是法人，也可以是其他組織或自然人
C.雙方不存在領導與被領導關系
D.反映的是一次性使用勞動力的經(jīng)濟關系

3.單項選擇題勞動法的立法目的是（）

A.維護用人單位利益
B.維護勞動者合法權益
C.引導用人單位與勞動者建立長期勞動關系
D.建立和維護勞動執(zhí)法制度

4.單項選擇題在我國法律體系中，勞動法屬于（）的重要組成部分

A.社會法
B.公法
C.私法
D.行政法