多項(xiàng)選擇題審查采用標(biāo)準(zhǔn)成本制企業(yè)的工資業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)取得的資料包括()。

A.銷貨單
B.產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)表和工時(shí)統(tǒng)計(jì)表
C.單位標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)
D.標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工資率
E.直接人工的工資匯總表


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1.多項(xiàng)選擇題運(yùn)用分析方法檢查應(yīng)付職工薪酬總體合理性的主要內(nèi)容和方法有()。

A.分析銷售與生產(chǎn)的關(guān)系
B.分析比較近期各年度職工薪酬變動(dòng)情況
C.分析比較本年各個(gè)月份職工薪酬變動(dòng)情況
D.將本年度產(chǎn)品生產(chǎn)成本中人工費(fèi)與前期比較
E.將本年度管理費(fèi)用中薪酬費(fèi)用與前期比較

2.多項(xiàng)選擇題審查計(jì)件工資時(shí),可采用的方法有()。

A.查核生產(chǎn)車間原始記錄
B.調(diào)查詢問產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)程序
C.了解入庫驗(yàn)收制度的執(zhí)行情況
D.核對工資結(jié)算表與所依據(jù)的資料
E.抽查工時(shí)記錄

3.多項(xiàng)選擇題薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)審計(jì)目標(biāo)包括證實(shí)()。

A.薪酬業(yè)務(wù)的真實(shí)性和完整性
B.薪酬業(yè)務(wù)的合法性
C.工資結(jié)算的正確性
D.工資使用完整性
E.賬務(wù)處理正確性

4.單項(xiàng)選擇題審查某企業(yè)“應(yīng)付職工薪酬—職工福利”項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)其中列支“應(yīng)交個(gè)人所得稅”對此項(xiàng)業(yè)務(wù)的調(diào)整分錄應(yīng)為()。

A.借記"其他應(yīng)付款貸”貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"
B.借記"其他應(yīng)收款—應(yīng)收個(gè)人所得稅"貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"
C.借記"其他應(yīng)收款—應(yīng)收個(gè)人所得稅"貸記"應(yīng)付職工薪酬—工資"
D.借記"其他應(yīng)交款”貸記"應(yīng)付職工薪酬—職工福利"

5.單項(xiàng)選擇題審查職工福利費(fèi),確定被審計(jì)單位提取的職工福利的依據(jù)應(yīng)當(dāng)是()。

A.生產(chǎn)成本
B.工資總額
C.利潤總額
D.資本總額

最新試題

對被審計(jì)單位銀行存款收支進(jìn)行截止期測試時(shí),審計(jì)人員可以實(shí)施的審計(jì)程序有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

針對現(xiàn)金流量表內(nèi)容的特殊性,須采用一些專門的審計(jì)方法不包括()

題型:單項(xiàng)選擇題

現(xiàn)金流量表編制的內(nèi)部控制環(huán)節(jié)有別于資產(chǎn)負(fù)債表的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

庫存現(xiàn)金盤點(diǎn)表應(yīng)該反映的事項(xiàng)包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

審查中發(fā)現(xiàn)被審計(jì)單位將下列子公司納入了合并范圈,其中不正確的是()

題型:單項(xiàng)選擇題

審計(jì)人員發(fā)現(xiàn)被審計(jì)單位凈利潤比預(yù)算降低,由此判斷重點(diǎn)應(yīng)審查()

題型:單項(xiàng)選擇題

審計(jì)人員應(yīng)關(guān)注的財(cái)務(wù)報(bào)表舞弊關(guān)鍵信號包括()

題型:多項(xiàng)選擇題

對財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制測評時(shí),下列屬于審計(jì)人員應(yīng)執(zhí)行的測評程序是()

題型:單項(xiàng)選擇題

審查編制資產(chǎn)負(fù)債表遵循會計(jì)原則的情況時(shí),主要側(cè)重()

題型:多項(xiàng)選擇題

被審計(jì)單位M產(chǎn)品毛利大幅度下降,該產(chǎn)品是由一家分廠專門生產(chǎn)的,審計(jì)人員調(diào)查了解毛利下降原因,首先應(yīng)()

題型:單項(xiàng)選擇題