A.堅持節(jié)約優(yōu)先
B.保護生態(tài)環(huán)境
C.樹立高效發(fā)展的理念
D.實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.職業(yè)道德修養(yǎng)
B.職業(yè)道德理想
C.職業(yè)責任
D.職業(yè)義務
A.反映和概括人類道德的各種現(xiàn)象及其特征、關系、方面的本質(zhì)的基本概念
B.必須是反映人們之間以及個人與社會整體之間最本質(zhì)、最主要、最普遍的道德關系的基本概念
C.它的規(guī)定性必須體現(xiàn)一定社會整體對人們的道德要求，顯示人們認識和掌握道德現(xiàn)象的一定階段
D.它在實際生活中必須作為一種信念存在于人們內(nèi)心，并能隨時隨地地指揮和制約人們的行為
A.人人為我
B.為人民服務
C.人人為黨
D.我為人人
A.全心全意為人民服務的精神
B.大公無私、毫不利己、專門利人的精神
C.社會主義的集體主義精神
D.民族的振興，國家的富強，人民的幸福
A.主人翁的責任感
B.歷史使命感
C.社會優(yōu)越感
D.時代的特征
最新試題
具體目標是指在經(jīng)歷職業(yè)生涯開發(fā)后個人體現(xiàn)出來的各個與職業(yè)相關的不同側面，包括（）
以下關于個人職業(yè)生涯開發(fā)的目標，表述正確的有（）
組織職業(yè)生涯開發(fā)方法有兩類：一類是一般開發(fā)方法，主要有（）
屬于基礎能力的是（）
在工作重新設計的方法中，使員工在同一水平的職位上輪換工作，通過多樣化的職業(yè)活動以提高工作能力，避免工作專業(yè)化所產(chǎn)生的厭倦的設汁方法稱為（）
建立培訓機構和聘請專職教師指的是（）
具有（）的人通常表現(xiàn)為分析、創(chuàng)造、好奇、獨立等個性特質(zhì)，會被吸引去從事那些需要思考、組織和理解的活動。
組織發(fā)展目的不包括（）
不屬于組織生涯規(guī)劃對員工的作用的是（）
組織為適應內(nèi)外環(huán)境的變化，在整個組織范圍內(nèi)以及從最高管理層起都參與努力，通過利用行為科學知識對組織過程進行有計劃的干預，目的是改進和更新組織整體結構和人員狀況、提高組織效率、加強組織解決問題的能力，這被稱為（）