A、工作定額應(yīng)該先進合理
B、工作定額應(yīng)經(jīng)常變動
C、工作定額應(yīng)是平均操作能力的員工輕易達到的指標
D、工作定額應(yīng)有嚴肅性
E、工作定額應(yīng)該難以達到
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A、確定性決策
B、定性決策
C、定量決策
D、戰(zhàn)略決策
E、戰(zhàn)術(shù)決策
A、營銷戰(zhàn)略
B、財務(wù)戰(zhàn)略
C、信息資源戰(zhàn)略
D、戰(zhàn)略決策
E、生產(chǎn)戰(zhàn)略
A、確定性決策
B、風(fēng)險型決策
C、不確定性決策
D、戰(zhàn)略決策
E、戰(zhàn)術(shù)決策
A、有利于生產(chǎn)專業(yè)協(xié)作的實現(xiàn)
B、有利于實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟,提高經(jīng)濟效益
C、有利于實現(xiàn)各種經(jīng)濟活動在組織上的結(jié)合,實現(xiàn)多種經(jīng)營
D、有利于加強經(jīng)營管理E、有利于加強生產(chǎn)經(jīng)營的組織管理,提高生產(chǎn)效率
A、年輕化
B、高效化
C、科學(xué)化
D、電子化
E、專業(yè)化
最新試題
公司戰(zhàn)略管理的中心是尋求公司資源能力和()
1982—1983年的國家機構(gòu)改革中,各地為精簡機構(gòu),轉(zhuǎn)移編制,安置人員,將一些政府管理機構(gòu)改為公司,從而形成一批()
以下不屬于管理者的素質(zhì)的是()
現(xiàn)代化大生產(chǎn)需要各方面的專家來管理是指管理的()
由于債權(quán)人的特殊原因而無法支付的應(yīng)付款項,例如債權(quán)人死亡而且無繼承人,找不到債主等,其應(yīng)付未付的款項應(yīng)作為()處理。
兩合公司有限責(zé)任股東出讓其股權(quán)要()
不同企業(yè)之間發(fā)生的以()為對象的產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓,是狹義的產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓。
()回答了企業(yè)可以憑借自身的優(yōu)勢對外投資,賺取更多的利潤,但并沒有回答到哪些國家和地區(qū)進行投資。
產(chǎn)權(quán)交易的對象是()
所謂公司治理結(jié)構(gòu),是指由所有者、董事會和高級執(zhí)行人員即高級經(jīng)理人員三者組成的一種組織機構(gòu)。這種觀點強調(diào)()