單項(xiàng)選擇題（）屬于影響人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的外部影響因素。

A.企業(yè)文化
B.企業(yè)資本和財務(wù)實(shí)力
C.工會組織的作用
D.企業(yè)競爭策略的定位


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題一般而言，采?。ǎ┑钠髽I(yè)培訓(xùn)范圍最為廣泛。

A.吸引策略
B.投資策略
C.參與策略
D.控制策略

2.單項(xiàng)選擇題注重發(fā)揮絕大部分員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性的企業(yè)通常采?。ǎ?。

A.市場戰(zhàn)略
B.參與戰(zhàn)略
C.投資戰(zhàn)略
D.吸引戰(zhàn)略

3.單項(xiàng)選擇題一般而言，采用（）的企業(yè)員工歸屬感最高。

A.吸引策略
B.投資策略
C.參與策略
D.控制策略

4.單項(xiàng)選擇題相對其他策略，采用（）的企業(yè)更依賴于工資和獎金維持員工的工作積極性。

A.吸引策略
B.內(nèi)部策略
C.投資策略
D.參與策略

5.單項(xiàng)選擇題采?。ǎ┑钠髽I(yè)，其競爭策略是以廉價取勝。

A.控制策略
B.投資策略
C.參與策略
D.吸引策略

6.單項(xiàng)選擇題采用（）的企業(yè)與員工的關(guān)系是一種簡單直接的利益交換關(guān)系。

A.吸引策略
B.投資策略
C.參與策略
D.創(chuàng)新策略

7.單項(xiàng)選擇題（）是涉及公司各個部門，推動企業(yè)總體發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的具體分支戰(zhàn)略。

A.總體戰(zhàn)略
B.業(yè)務(wù)戰(zhàn)略
C.職能戰(zhàn)略
D.公司戰(zhàn)略

8.單項(xiàng)選擇題技術(shù)開發(fā)戰(zhàn)略（）

A.能充分調(diào)動員工生產(chǎn)積極性
B.自下而上推動
C.采用外延擴(kuò)大再生產(chǎn)的模式
D.注重人的潛在能力的開發(fā)

9.單項(xiàng)選擇題按照企業(yè)戰(zhàn)略學(xué)的分類，企業(yè)戰(zhàn)略可以分為（）

A.外部導(dǎo)向戰(zhàn)略和內(nèi)部導(dǎo)向戰(zhàn)略
B.總體戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和功能戰(zhàn)略
C.廉價型競爭策略和獨(dú)特型競爭策略
D.技術(shù)開發(fā)型戰(zhàn)略和人力資源開發(fā)型戰(zhàn)略

10.單項(xiàng)選擇題具體涉及公司各個部門功能的是（）

A.總體戰(zhàn)略
B.長期戰(zhàn)略
C.業(yè)務(wù)戰(zhàn)略
D.職能戰(zhàn)略

最新試題

員工福利可以劃分為法定福利、企業(yè)補(bǔ)充保險以及員工服務(wù)福利等幾種類型，以下哪些屬于企業(yè)員工的法定福利？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

該企業(yè)擬采用平衡計分卡改進(jìn)績效管理，請先對平衡計分卡的不足之處做出分析。

題型：問答題

作為薪酬的其中一種，（）包括基本工資、績效工資、獎金等，一般以現(xiàn)金形式支付。

題型：單項(xiàng)選擇題

以下哪些屬于效度的范疇？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

作為培訓(xùn)方法的一種，講授法有以下哪些優(yōu)勢？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

一般而言，可以根據(jù)以下哪些來確定考評周期？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

崗位評價是評定崗位的相對價值，確定崗位等級，以確定薪酬等級的依據(jù)。以下哪些屬于崗位評價的特點(diǎn)？（）

題型：多項(xiàng)選擇題

集體合同是指用人單位與該單位職工根據(jù)相關(guān)規(guī)定，就勞動報酬等事項(xiàng)，通過集體協(xié)商簽訂的書面協(xié)議，其意義體現(xiàn)在以下幾個方面：（）。

題型：多項(xiàng)選擇題

場地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動，其特點(diǎn)有（）

題型：多項(xiàng)選擇題

如何通過企業(yè)的組織評價獲取信息？

題型：問答題