A.公寓式住宅
B.市區(qū)舊區(qū)平房
C.商用樓
D.農(nóng)村地區(qū)住宅
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A.業(yè)務(wù)是否開通
B.是否納入網(wǎng)管監(jiān)控
C.業(yè)務(wù)性能測試是否通過
D.傳輸管線、設(shè)備和客戶端集成設(shè)備的維護(hù)資料錄入
A.GPON
B.光纖直驅(qū)
C.E1電路
D.以太網(wǎng)
A.網(wǎng)絡(luò)攻擊類告警
B.配置違規(guī)類告警
C.風(fēng)險漏洞類告警
D.惡意軟件類告警
A.NAT方式，質(zhì)量不穩(wěn)定
B.影響內(nèi)容調(diào)度及LBS等相關(guān)應(yīng)用
C.第三方屬于非正?；ネㄦ溌?，被電信聯(lián)通管控風(fēng)險大
D.故障定位復(fù)雜
A.工藝檢查
B.標(biāo)簽規(guī)范及完整性
C.管線系統(tǒng)資料
D.網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量檢查
最新試題
每月組織各專業(yè)班組對代維單位工單回復(fù)的（）和（）進(jìn)行考核。
市公司代維管理員要對縣公司以上會議的執(zhí)行情況進(jìn)行（）。
績效指導(dǎo)應(yīng)貫穿于對代維公司進(jìn)行績效管理考核的全過程之中。績效指導(dǎo)一般包括（）、（）和（）三種形式。
維護(hù)備料管理檢查中，每月依據(jù)（），現(xiàn)場核查。發(fā)現(xiàn)1處與現(xiàn)場實物不符扣1分，直至扣完為止。
專項扣分是指對KPI、GS之外需扣罰的考核項目，當(dāng)代維公司在代維工作發(fā)生以下情況之一時，各市分公司應(yīng)按以下對應(yīng)條款的規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行扣分，扣分無上限。專項扣分包括（）。
下面符合月度代維績效紅黃牌警示機制的有（）。
小區(qū)完好率指標(biāo)月度得分按目標(biāo)法進(jìn)行考核，得分標(biāo)準(zhǔn)為（）。
代維管理中的技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容有哪些？（）
績效管理考核采用百分制，考核總分為100分，以市公司所有交付代維基站為計算單位。
故障工單填寫要求規(guī)范，所有數(shù)據(jù)必須包含（），否則，每張不規(guī)范工單扣0.5分。