多項(xiàng)選擇題各國(guó)采取的就業(yè)政策和相關(guān)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)政策主要有（）。

A.確立就業(yè)的中心地位
B.兼顧就業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展
C.控制失業(yè)水平
D.強(qiáng)化教育培訓(xùn)
E.開(kāi)展就業(yè)服務(wù)


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1.多項(xiàng)選擇題人力資源供求基本平衡的標(biāo)志是（）。

A.不存在長(zhǎng)期的大量失業(yè)人口
B.不存在長(zhǎng)期大量缺乏人力的部門(mén)、行業(yè)
C.少量人力資源處于短期失業(yè)狀態(tài)
D.存在長(zhǎng)期的勞動(dòng)力供求不平衡
E.存在暫時(shí)性的勞動(dòng)力供求不平衡

2.多項(xiàng)選擇題影響行為動(dòng)機(jī)的個(gè)人心理因素有（）。

A.個(gè)人興趣
B.價(jià)值觀(guān)
C.愛(ài)好
D.抱負(fù)水平
E.受教育程度

3.多項(xiàng)選擇題影響職業(yè)生涯成功的因素包括（）。

A.教育
B.家庭背景
C.個(gè)人價(jià)值觀(guān)與職業(yè)動(dòng)機(jī)
D.社會(huì)及組織環(huán)境
E.機(jī)遇

4.多項(xiàng)選擇題影響員工歸屬感的因素有（）。

A.組織因素
B.經(jīng)濟(jì)因素
C.文化因素
D.心理因素
E.個(gè)人因素

5.單項(xiàng)選擇題（）是組織管理制度建設(shè)的主要指導(dǎo)和思想依據(jù)

A.組織管理理念
B.組織用人價(jià)值取向
C.管理風(fēng)格
D.組織環(huán)境