單項選擇題內(nèi)部審計師必須了解不同組織的優(yōu)缺點(diǎn)。下列哪項組織具有大量重復(fù)職能?()
A.簡單型組織結(jié)構(gòu);
B.分部型組織結(jié)構(gòu);
C.機(jī)械型組織結(jié)構(gòu);
D.專家官僚型組織結(jié)構(gòu)。
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1.單項選擇題政策及程序給管理層和員工提供了行動指南。某跨國公司的內(nèi)部審計師打算對一項高級管理職能開展業(yè)務(wù)審查。在這個管理層次上審計師是否應(yīng)當(dāng)期望找到相關(guān)的政策和程序?()
A.是,所有的政策及程序均由高級管理層制定。
B.否,高級管理層只為下級人員制定政策及程序。
C.是,政策及程序適用于組織的所有等級。
D.否,只有中層管理人員及其下級制定、使用政策和程序。
2.單項選擇題工作生活質(zhì)量激勵機(jī)制的最基本原理表明組織應(yīng)該通過哪項途徑來激發(fā)員工的創(chuàng)造潛力?()
A.讓他們參與影響他們生活的決策,使他們對工作有更多的控制;
B.提供與員工努力和完成情況直接相關(guān)的公平合理的獎賞制度;
C.關(guān)注員工較高層次的需求;
D.應(yīng)用職務(wù)豐富化技術(shù),該技術(shù)可以增強(qiáng)技能多樣性、任務(wù)同一性和重要性、自主性和反饋。
3.單項選擇題內(nèi)部審計師可以通過確定何種事項來評估管理當(dāng)局的計劃職能?()
A.管理者的責(zé)任對象和授權(quán)范圍。
B.員工薪金是否與以員工分?jǐn)?shù)確定的薪金檔次表一致。
C.是否每個管理計劃均包括用來衡量計劃完成與否的方法。
D.當(dāng)舊的業(yè)績評價標(biāo)準(zhǔn)不合適或無效率時,是否建立和推行新的業(yè)績評價標(biāo)準(zhǔn)。
4.單項選擇題在經(jīng)濟(jì)訂貨量模型中,每份訂貨成本和儲存成本都是估計數(shù)目。如果變動那些估計數(shù)量,以便確定這種變化如何影響最優(yōu)經(jīng)濟(jì)訂貨量,此種分析方法叫做()
A.預(yù)測模式;
B.敏感性分析;
C.關(guān)鍵路徑法(cpm)分析;
D.決策分析。
5.單項選擇題如果即時采購政策成功減少了某制造公司的庫存總成本,那么最有可能發(fā)生以下哪種成本變化組合?()
A.采購成本增加,缺貨成本降低;
B.采購成本增加,質(zhì)量成本降低;
C.質(zhì)量成本增加,訂貨成本降低;
D.缺貨成本增加,儲存成本降低;