A.亞里士多德
B.西蒙
C.拉斯維爾
D.伊斯頓
E.孔茨
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A.組織的各層次管理者負(fù)責(zé)行使該層次的全部管理工作
B.高層次管理者直接負(fù)責(zé)行使全部管理工作
C.基層管理者負(fù)責(zé)行使全部管理工作
D.各職能部門在分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)指揮下屬
E.組織成員按制度工作
A.戴維斯
B.達爾文
C.弗里蒙特·卡斯特
D.哈羅德·孔茨
E.赫茨伯格
A.具有一定規(guī)范的一種相對穩(wěn)定的非正式群體
B.是非正式主生的非法群體,對組織有消極作用
C.是一種相對松散的非正式群體,沒有明確規(guī)章制度
D.是非正式產(chǎn)生的合法群體,對組織有積極作用
E.是增強組織凝聚力的需要
A.建立職權(quán)
B.實現(xiàn)目標(biāo)
C.滿足個人的需要
D.正式組織的補充
E.增強組織凝聚力
A.管理職能學(xué)派
B.系統(tǒng)管理學(xué)派
C.團隊管理學(xué)派
D.權(quán)變理論學(xué)派
E.管理叢林學(xué)派
A.管理遵循對事不對人的原則
B.管理的人本規(guī)律
C.管理的藝術(shù)性
D.管理具有組織性
E.管理具有效能型
A.深思熟慮法
B.頭腦風(fēng)暴法
C.形態(tài)方格法
D.綜攝法
E.四分圖法
A.模糊授權(quán)
B.惰性授權(quán)
C.柔性授權(quán)
D.明確授權(quán)
E.不充分授權(quán)
A.書面授權(quán)
B.充分授權(quán)
C.模糊授權(quán)
D.惰性授權(quán)
E.不充分授權(quán)
A.科學(xué)排班、合理分工
B.整體把握
C.搞好與醫(yī)護人員的關(guān)系
D.盡快掌握本科專業(yè)知識及技術(shù)
E.制定科室目標(biāo)
最新試題
有效的控制系統(tǒng)具有的特等除適時適度控制外還有()
下列作者與著作正確的是()
管理的關(guān)鍵職能是()
西拉季等人認(rèn)為,影響組織設(shè)計的主要因素有()
某護士長很注意在管理過程中給護士一定的授權(quán),同時給被授權(quán)的護士必要的監(jiān)督,該護士長遵循的原則是()
建設(shè)性沖突中由于信息傳遞渠道的障礙,影響溝通的因素有()
護理安全管理包括()
組織的概念具有四層含義()
管理者授權(quán)的意義()
泰倫斯·肯爾和艾倫·肯尼迪提出將組織文化分為哪四種類型()