A、經(jīng)驗(yàn)比較法
B、分項(xiàng)綜合系數(shù)法
C、概算定額法
D、類(lèi)比法
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A、擴(kuò)大工序
B、工作過(guò)程
C、綜合工作過(guò)程
D、分項(xiàng)工程
A、工序
B、工作過(guò)程
C、綜合工作過(guò)程
D、分項(xiàng)工程
A、停電引起的停工時(shí)間
B、重砌質(zhì)量不合格磚墻消耗的時(shí)間
C、為恢復(fù)體力暫時(shí)休息
D、下班前清理現(xiàn)場(chǎng)消耗的時(shí)間
A、基本工作時(shí)間
B、準(zhǔn)備與結(jié)束工作時(shí)間
C、不可避免的中斷時(shí)間
D、輔助工作時(shí)間
A、比較類(lèi)推法
B、專(zhuān)家估計(jì)法
C、寫(xiě)實(shí)記錄法
D、統(tǒng)計(jì)分析法
最新試題
靈活就業(yè)主要是指在()方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。
《社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動(dòng)保障行政部門(mén)申請(qǐng)行政復(fù)議。
信訪工作調(diào)查的步驟首先應(yīng)進(jìn)行()。
勞務(wù)分包合同不同于專(zhuān)業(yè)分包合同,其重要條款有()。
勞動(dòng)合同的()是勞動(dòng)合同的核心部分,雙方當(dāng)事人必須認(rèn)真對(duì)待。
成本加成合同的風(fēng)險(xiǎn)主要由承包方承擔(dān)。
人力資源管理的()理論思想是必須實(shí)行強(qiáng)制手段,進(jìn)行嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)和控制。
與工藝特點(diǎn)無(wú)關(guān)的工作中斷所占有的時(shí)間,屬于必須消耗的時(shí)間。
施工過(guò)程中質(zhì)量控制的交底內(nèi)容包括()。
普通混凝土按照用途分類(lèi)包括()。