A、教材的管理
B、教務(wù)的管理
C、講師的管理
D、培訓(xùn)計(jì)劃的制定
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A、對(duì)限期整改的結(jié)果進(jìn)行追蹤和檢查
B、負(fù)責(zé)以每月為周期向領(lǐng)導(dǎo)委員會(huì)提交集團(tuán)公司各單位的品質(zhì)與風(fēng)控體系總體運(yùn)行情況評(píng)估報(bào)告
C、統(tǒng)籌指導(dǎo)一線崗位的全員培訓(xùn)工作
D、對(duì)檢查分?jǐn)?shù)定期進(jìn)行通報(bào)并據(jù)此發(fā)布獎(jiǎng)懲決定
A、審批開(kāi)展品質(zhì)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制督導(dǎo)檢查計(jì)劃
B、審批各項(xiàng)目品質(zhì)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制督導(dǎo)報(bào)告與整改計(jì)劃
C、負(fù)責(zé)品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)控制存在突出問(wèn)題項(xiàng)目的預(yù)警
D、至少每月召開(kāi)兩次品質(zhì)管理與風(fēng)險(xiǎn)控制專題例會(huì)
A、子公司層面
B、分公司層面
C、業(yè)務(wù)部門層面
D、班組層面
E、職能部門層面
F、集團(tuán)層面
G、項(xiàng)目管理處層面
A、《醫(yī)療工程建設(shè)品質(zhì)目標(biāo)管理制度》
B、《餐飲風(fēng)險(xiǎn)控制目標(biāo)管理制度》
C、《財(cái)務(wù)中心風(fēng)險(xiǎn)控制目標(biāo)管理制度》
D、《餐飲品質(zhì)目標(biāo)管理制度》
A、高時(shí)效
B、高質(zhì)量
C、高效率
D、高運(yùn)轉(zhuǎn)
最新試題
質(zhì)量?jī)?nèi)部環(huán)境包括的因素有社會(huì)環(huán)境、有關(guān)科技、資源供應(yīng)、相關(guān)市場(chǎng)等。
模仿型質(zhì)量戰(zhàn)略是分析行業(yè)領(lǐng)先者的產(chǎn)品質(zhì)量、市場(chǎng)定位等，避免與其發(fā)生直接競(jìng)爭(zhēng)。
改進(jìn)項(xiàng)目的數(shù)量與改進(jìn)項(xiàng)目的類型有關(guān)，對(duì)企業(yè)整體產(chǎn)生影響的突破性改進(jìn)項(xiàng)目數(shù)量應(yīng)盡量控制在每年（）個(gè)。
分析企業(yè)外部環(huán)境時(shí)，可采用PEST模型、五力模型等進(jìn)行展開(kāi)分析。
分析企業(yè)內(nèi)部條件時(shí)，調(diào)查分析包括的內(nèi)容不包括以下哪一項(xiàng)？（）
戰(zhàn)略管理是對(duì)確定戰(zhàn)略和實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)過(guò)程的管理，對(duì)企業(yè)有哪些作用？（）
質(zhì)量規(guī)劃可分為戰(zhàn)略性的質(zhì)量規(guī)劃和戰(zhàn)術(shù)性質(zhì)量規(guī)劃。
戰(zhàn)略實(shí)施是指將企業(yè)的戰(zhàn)略付諸實(shí)施的過(guò)程，主要方法包括哪些？（）
質(zhì)量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面？（）
企業(yè)首席質(zhì)量官的使命是建立完善質(zhì)量戰(zhàn)略、推動(dòng)質(zhì)量文化建設(shè)。