A.目標(biāo)
B.計(jì)劃
C.結(jié)構(gòu)
D.功能
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A.機(jī)制
B.運(yùn)行方式
C.行為方式
D.文化
A.有一定數(shù)量的人
B.有穩(wěn)定、持續(xù)的社會(huì)互動(dòng)關(guān)系
C.在一定的組織中
D.心理上有歸屬感
A.效能
B.效果
C.效率
D.效益
A.對環(huán)境有更大的開放性
B.權(quán)力結(jié)構(gòu)更加分散化
C.權(quán)力的來源依賴于知識
D.更加強(qiáng)調(diào)信息和知識的共享
最新試題
當(dāng)西塞羅把國家定義為法律的努力時(shí)，現(xiàn)代意義的憲政就形成了。
（）是行政組織績效管理的基本要求，它是指行政組織對公眾提出的政策變化要求做出反應(yīng)的迅速程度。
（），有利于組織事權(quán)統(tǒng)一和責(zé)任的明確，能夠提高人員以及資源的使用率。
簡述行政組織體制的含義與特征。
國務(wù)院制度是指中國最高國家行政機(jī)關(guān)——國務(wù)院由全國人民代表大會(huì)組織產(chǎn)生并對其負(fù)責(zé)、受其監(jiān)督的政府制度。
根據(jù)（）在1996年歸納的定義，組織決策是識別和解決問題的過程。
在20世紀(jì)50年代，（）提議應(yīng)在產(chǎn)品生產(chǎn)的所有階段利用統(tǒng)計(jì)方法衡量產(chǎn)品的質(zhì)量，并以這種方法來代替工業(yè)中通常使用的質(zhì)量控制程序。
簡述行政組織執(zhí)行的管理環(huán)節(jié)。
中國雖然不是三權(quán)分立的國家，但沒有否認(rèn)國家權(quán)力的分工與制約。
司法獨(dú)立作為總的司法原則，統(tǒng)領(lǐng)其他的司法原則。