對(duì)受訓(xùn)者情感結(jié)果的評(píng)價(jià)主要涉及的維度和指標(biāo)包括（）。

簡(jiǎn)述企業(yè)選配培訓(xùn)教師的基本標(biāo)準(zhǔn)有哪些。（2012年5月二級(jí)真題）

預(yù)設(shè)培訓(xùn)評(píng)估項(xiàng)目和工具可以從培訓(xùn)計(jì)劃角度考察，可將其細(xì)化的指標(biāo)是（）。

培訓(xùn)前效果評(píng)估的作用包括（）

簡(jiǎn)述培訓(xùn)評(píng)估的層級(jí)體系的特點(diǎn)和評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。

替補(bǔ)訓(xùn)練的優(yōu)缺點(diǎn)包括（）。

如何制定企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃？

培訓(xùn)規(guī)劃設(shè)計(jì)的關(guān)鍵點(diǎn)有（）。

可行的培訓(xùn)目標(biāo)必須符合的基本條件包括（）。

培訓(xùn)效果行為評(píng)估的具體方法有（）