單項選擇題心理素質(zhì)不包括()。
A.文化素質(zhì)
B.健康狀況
C.智能素質(zhì)
D.品德素質(zhì)
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1.單項選擇題美國教育學(xué)家布魯姆將教育認(rèn)知目標(biāo)由低到高分為六個層次,最高層是()。
A.理解
B.應(yīng)用
C.評價
D.分析
2.單項選擇題第一個應(yīng)聘者表現(xiàn)優(yōu)秀,所以給后面的應(yīng)聘者打低分,這體現(xiàn)了()。
A.對比效應(yīng)
B.暈輪效應(yīng)
C.第一印象
D.錄用壓力
3.單項選擇題"你有什么業(yè)余愛好?"是結(jié)構(gòu)化面試中的()。
A.經(jīng)驗性問題
B.情境性問題
C.背景性問題
D.壓力性問題
4.單項選擇題在一次面試中,考官提問"如果公司派你出差,而這時你妻子病重你會怎么處理?"這是一個()。
A.經(jīng)驗性問題
B.投射性問題
C.描述性問題
D.情境性問題
5.單項選擇題招聘時,詢問財務(wù)人員有關(guān)財務(wù)制度的問題屬于()。
A.背景性問題
B.思維性問題
C.知識性問題
D.經(jīng)驗性問題
最新試題
簡述結(jié)構(gòu)化面試的實施程序。
題型:問答題
在面試的實施過程中,一般可分為幾個工作階段?每個階段的主要任務(wù)是什么?(2010年5月二級真題)
題型:問答題
在設(shè)計無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題時,考官應(yīng)該著重評估被評價者哪些方面的表現(xiàn)?并咨詢哪些問題?(2012年11月二級真題)
題型:問答題
面試的發(fā)展趨勢有()(2013年5月)
題型:多項選擇題
關(guān)于勞動生產(chǎn)率與相關(guān)指標(biāo)的關(guān)系表述正確的是()。
題型:多項選擇題
以下關(guān)于企業(yè)人力資源配置表述正確的是()。
題型:多項選擇題
在行為描述的面試過程中,面試考官應(yīng)把握住的鍵的要素是()。
題型:多項選擇題
企業(yè)勞動生產(chǎn)率,按照時間單位的不同,可分為()。
題型:多項選擇題
簡述企業(yè)實施員工素質(zhì)測評的具體步驟和程序。(2009年11月二級真題)
題型:問答題
企業(yè)定員配置法的具體方法表述正確的是()
題型:多項選擇題