A.最高賠償限額
B.平均賠償限額
C.最低賠償限額
D.賠償金額表中規(guī)定的百分比賠付
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A.過失責(zé)任歸責(zé)原則
B.疏忽責(zé)任歸責(zé)原則
C.嚴(yán)格責(zé)任歸責(zé)原則
D.故意責(zé)任歸責(zé)原則
A.職業(yè)病
B.意外事故
C.職業(yè)病以外的疾病
D.職業(yè)病及意外事故
A.雇員忠誠保險(xiǎn)
B.雇員信用保險(xiǎn)
C.雇員保證保險(xiǎn)
D.附加第三者責(zé)任保險(xiǎn)
A.被保險(xiǎn)人的重大過失造成的雇員傷亡所負(fù)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任
B.被保險(xiǎn)人對雇員患職業(yè)性疾病所致傷殘的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任
C.被保險(xiǎn)人對雇員因從事其業(yè)務(wù)時遭受意外死亡的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任
D.被保險(xiǎn)人的有關(guān)訴訟費(fèi)用
A.在雇傭期間，因意外事故傷殘
B.在雇傭期間，因職業(yè)病死亡
C.在雇傭期間，因職業(yè)病而依雇傭合同應(yīng)由被保險(xiǎn)人負(fù)擔(dān)的醫(yī)藥費(fèi)用
D.在雇傭期間，因疾病死亡
最新試題
保險(xiǎn)人為了節(jié)省費(fèi)用，對一些索賠金額不大、責(zé)任比較明確的案件一般與受害人（）解決。
我國目前開辦的雇主責(zé)任保險(xiǎn)，主要是承保雇主根據(jù)有關(guān)法律或雇傭合同對雇員（）的損害賠償責(zé)任。
（）是指以產(chǎn)品生產(chǎn)者或銷售者等的產(chǎn)品責(zé)任為承保風(fēng)險(xiǎn)的責(zé)任保險(xiǎn)。產(chǎn)品的生產(chǎn)者或銷售者等向保險(xiǎn)人投保產(chǎn)品責(zé)任保險(xiǎn)，繳付一定的保險(xiǎn)費(fèi)后，將這種賠償風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁給保險(xiǎn)人，一旦因產(chǎn)品責(zé)任給消費(fèi)者或其他人造成人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失，依法應(yīng)由該生產(chǎn)者或銷售者等負(fù)責(zé)時，由保險(xiǎn)人予以賠償。
對于職業(yè)責(zé)任保險(xiǎn)，保險(xiǎn)人為了能確切地把握保單項(xiàng)下應(yīng)支付的賠款，對應(yīng)承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)作出比較切合實(shí)際的估測，通常在一定的保險(xiǎn)期限之外均規(guī)定（）。
由于雇員從事（）的危險(xiǎn)程度不同，對不同工作類別或不同工作的保費(fèi)計(jì)算也就很不相同。
綜合公共責(zé)任保險(xiǎn)承保被保險(xiǎn)人在任何地點(diǎn)因非故意行為或活動所造成的他人人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失依法應(yīng)負(fù)的（）。
我國的國營企業(yè)、事業(yè)單位職工發(fā)生死亡、傷殘和疾病等事故時以按照（）的規(guī)定享受撫恤、救濟(jì)和補(bǔ)貼。
（）又稱第三者責(zé)任、公共責(zé)任或綜合責(zé)任，是指公民、企事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體因自身的疏忽或過失等侵權(quán)行為，致使他人的人身或財(cái)產(chǎn)受到損害而依法承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
在我國，雇主責(zé)任保險(xiǎn)多以雇傭合同中約定的（）為保險(xiǎn)責(zé)任。
責(zé)任保險(xiǎn)的免賠額通常采用（）。