A.向上傾斜
B.垂直形狀
C.向后彎曲
D.水平形狀
您可能感興趣的試卷
- 2016年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2017年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師中級(jí)人力資源真題
- 2018年經(jīng)濟(jì)師考試《中級(jí)人力資源》真題(缺59、67、74題)
- 2020年(11月21日上午場)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2020年(11月22日下午場)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案
- 2019年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源管理專業(yè)知識(shí)與實(shí)務(wù)》真題及答案(暫缺試題)
- 中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(人力資源管理)考前沖刺三
你可能感興趣的試題
A.個(gè)人或家庭之間收入分配的不平等程度
B.勞動(dòng)力市場的均衡程度
C.勞動(dòng)力供給和需求之間的差距大小
D.失業(yè)率水平的高低
A.勞動(dòng)力需求略大于勞動(dòng)力供給
B.勞動(dòng)力需求正好等于勞動(dòng)力供給
C.勞動(dòng)力需求略小于勞動(dòng)力供給
D.以上都不對(duì)
A.1%
B.2%
C.3%
D.4%
A.企業(yè)的勞動(dòng)力邊際收益曲線就是它的勞動(dòng)力需求曲線
B.是由勞動(dòng)力邊際收益曲線上MRPL=W的那一點(diǎn)所決定的
C.競爭性企業(yè)的短期勞動(dòng)力需求曲線就是勞動(dòng)力邊際收益曲線的下降部分
D.資本的數(shù)量不能隨工資率的變化而改變
A.勞動(dòng)力的邊際產(chǎn)出收益
B.勞動(dòng)力邊際產(chǎn)出量所表示的產(chǎn)品增量
C.增加收益是否增加成本
D.勞動(dòng)力需求之間存在一種負(fù)相關(guān)的關(guān)系
最新試題
無論是在短期還是在長期,勞動(dòng)力需求曲線的形狀都是()。
在勞動(dòng)力交易中,轉(zhuǎn)移的是勞動(dòng)力的()。
關(guān)于內(nèi)部勞動(dòng)力市場的說法,正確的是()。
實(shí)際勞動(dòng)力人口與潛在勞動(dòng)力人口之比為()。
在其他條件一定的情況下,關(guān)于勞動(dòng)力需求的說法正確的是()。
某地區(qū)醫(yī)院護(hù)工當(dāng)前的工資率為每小時(shí)40元,勞動(dòng)力總供給時(shí)間為4萬小時(shí)。若工資率提高到每小時(shí)50元,則他們的勞動(dòng)力總供給時(shí)間會(huì)上升為5.2萬小時(shí),則該地區(qū)醫(yī)院護(hù)工的勞動(dòng)力供給是()。
政府的最低工資立法對(duì)收入分配的不平等程度有可能會(huì)產(chǎn)生的影響包括()。
某地區(qū)2016年共有人口500萬人,其中16歲以下人口為50萬人,就業(yè)人口390萬人,失業(yè)人口10萬人,則該地區(qū)2016年的勞動(dòng)力參與率為()。
如果勞動(dòng)力供給曲線在圖形上表現(xiàn)為一條水平的直線,則說明該勞動(dòng)力供給曲線()。
關(guān)于勞動(dòng)力供給彈性的說法,正確的是()。