單項選擇題護士希望獲得友誼，希望與同事建立良好的人際關(guān)系，希望得到別人的關(guān)心和愛護，這些屬于哪個層次的需要（）

A.生理需要
B.安全需要
C.愛與歸屬的需要
D.尊重的需要
E.自我實現(xiàn)的需要


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1.單項選擇題洞察需要是（）

A.激勵機制的源頭
B.激勵機制的前提
C.激勵與反饋、約束相互補充
D.激勵的概念
E.激勵機制的核心

2.單項選擇題明確動機是（）

A.激勵機制的源頭
B.激勵機制的前提
C.激勵與反饋、約束相互補充
D.激勵的概念
E.激勵機制的核心

3.單項選擇題弗德里克·赫茲伯提出（）

A.行為改造理論
B.激勵一保健理論
C.需要層次理論
D.公平理論
E.期望理論

4.單項選擇題亞當斯提出了（）

A.行為改造理論
B.激勵一保健理論
C.需要層次理論
D.公平理論
E.期望理論

5.單項選擇題授權(quán)對于組織的意義包括（）

A.擁有完成工作的自主權(quán)、行動權(quán)和決策權(quán)
B.有利于尋求一個合適的管理幅度，提高管理效率
C.密切上下級的關(guān)系，加強協(xié)作，團結(jié)共事
D.激發(fā)下屬的工作熱情，培養(yǎng)其工作能力
E.減輕工作負擔，使其能夠集中精力研究、解決組織中的重大問題