案例分析法中，解決問題的環(huán)節(jié)包括（）。

工傷事故分類有哪幾種劃分形式？（）

員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工，下列屬于福利形式的是（）。

組織結(jié)構(gòu)調(diào)查可以采用的調(diào)查方法有（）。

薪酬體系設(shè)計的基本要求是（）。

關(guān)于產(chǎn)生勞動爭議的原因，下列說法正確的是（）。

為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標，根據(jù)目前的管理理論和實踐，企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循（）。

對培訓(xùn)實施中采用的評估手段進行挑選，包含內(nèi)容有（）。

員工福利可以劃分為幾種常見的類型，以下正確的是（）。

大多數(shù)企業(yè)都會定期調(diào)整自己的薪酬水平，而調(diào)整的依據(jù)一般包括（）。